Né cái cty này ra, né luôn con Aley ra nếu không muốn bị dẫn dắt vào cty này, con này nó xạo lắm, cái mỏ oang oang, PR khoe công ty vậy á chứ đâu dám chê, sợ bị đuổi giống ku h*ng=))) nếu nó có năng lực thì cty này đã ko phốt HR nhiều đến vậy.
0
0
0
Mọi người né gấp cái công ty này. Bộ phận sales vào phỏng vấn sẽ gặp ngay con mụ Quyết ăn nói chợ búa, thô lỗ, mất d*y. Vào làm thì nhân viên ganh tị, gài nhau như phim cung đấu. Làm việc hiệu quả thì không được công nhận. Họp hành trao đổi là sếp bắt bẻ rồi chồm chồm lên. Môi trường làm việc thiếu chuyên nghiệp đặc biệt là cái team HR ra vào liên tục vì không ai chịu nổi mấy con mẹ quản lý thích xài luật rừng. Bà Liên thì tào lao, quyết định cực kỳ cảm hứng. Ai có ý định ứng tuyển vào công ty này thì thôi dẹp luôn đi , không học hỏi được gì mà toàn giã vào đầu, đùn đẩy việc và toxic kinh khủng khiếp.
1
1
0
Quải đạn; thấy cty hdong nội bộ rầm rộ rồi quà cáp các kiểu enjoy lắm mà hoá ra cung đấu toxic à
Cái phòng HR phông bạt lắm, làm hoạt động PR rầm rộ vậy á, chứ vô làm mới thấy cảnh, con nhỏ Aley Thương Đặng nó xạo lắm, tuyển vô đại trà cho đạt số rồi bỏ mặt, thiếu trách nhiệm với nhân viên, còn team HR thì hùa theo mấy ông bà cấp trên chèn ép nhân viên, nói chung digiworld này nát là do lũ HR ăn không ngồi chơi, lượn qua lượn lại tổ chức này nọ phông bạt chứ có làm gì đâu.
Nay vô tình lướt lại thấy người quen DGW. Mình không phải nhân viên DGW, giai đoạn 2018 - 2021 mình có làm bên tài chính FE, trong thời gian đó 1 bạn nhân viên hành chính nhân sự có liên hệ và bán data nhân viên cho bên mình. giao dịch qua lại cũng được hơn 1 năm. Bạn đó cũng nghỉ DGW lâu rồi, nhưng thật sự có một dấu hỏi lớn về năng lực quản lý của cty này.
1
0
0
Công ty này thì chịu thua.
Nghe đâu kho trong HCM kinh doanh cấu kết với nhân viên kho tuồng hàng ra ngoài bán rồi bị tóm, thằng trưởng phòng thì bị đuổi cổ, thằng điều phối với thằng kinh doanh thì đi tù. Qua bê bối !
0
1
0
Cty gì từ mà HR đến sale đến kho ko bộ phận nào ra trò trống, tống cổ mấy đứa này đi hết đi thì may ra cty ngóc đầu lên được
Khiếp thật, vào xem review để cân nhắc đi phỏng vấn mà đọc rì viu như cái chợ. Lần đầu thấy công ty như này, toàn nội bộ ghét nhau lên rìviu, môi trường chắc drama đấu đá dữ lắm.
1
1
0
mới có tý mà bạn đã sợ à
Vô hóng chung cho dui bác ạ :)))) Chứ để Aley còng lưng tuyển ng ko ra bị đuổi tội nhỏ :))) có nhiêu đó job đăng hoài ko thấy giảm thì biết năng lực HR cty này thế nào, mà HR cty ko ra trò thì cty cũng héo theo
Thằng KA Hưng đi thì ngày tàn của con Aley Thương Đặng tới, nghe đâu nhỏ này mới vào mấy tháng mà dựa hơi thằng Hưng lắm, năng lực thì không có mà lên LinkedIn thấy dẹo trai rõ chán, giống y chang thằng Hưng hay thính gái á, lúc có phỏng vấn với Ku Hưng rồi, thái độ khinh thường lắm, ảnh có lịch sử đi làm mấy công ty cũ cũng chả vẻ vang gì đâu mà phong bạt ghê, bởi con Aley cũng xem trụ được bao lâu với cái năng lực kém và dẹo trai đó của nó
7
8
2
Em Thương này nhìn ngọt nước quá, có anh em nào đã húp chưa? Review nào :)))))))
Không biết nó đi làm HR hay làm gái nữa, chứ thấy nó dẹo trai quá mà tuyển người không ra, sắp tới chắc dgw cho nghỉ về làm gái là dừa
nhìn chú cũng thích lắm rồi á, mời chú xơi haha =))))
Giờ mấy chú hổng review công ty nữa mà đổi sang review em Aley rồi hả ? :)))))
Mà bác công nhận em ấy ngon ko? ngọt nước quá mà :))))
Lùn, chân ngắn, điện nước ko nổi bật, EQ âm, như hàng tôm tép ngoài ngõ thôi =))))
Hàng tuyển của KA H.u.ng thì cũng chỉ là hàng trôi nổi, loại 2, 3, hết date thôi :)))))
Sao trên ảnh lung linh lấp lánh quá mà :)))))))))
1 đám ăn nói mất d*y, dơ bẩn. Tưởng làm như này thì hay lắm nhỉ
Đã đã làm gì đâuuu, đã đã chạm vào đâuuu =)))
m chắc m sạch không? phật online à, thằng nói ko sợ, sợ mấy thằng chánh nghĩa online như m đó, bớt lại đi
À ghen ăn tức ở với ngta lên múa phím à. Này nội bộ với nhau giả danh ứng viên lên đây à
Cơ bản là em Aley này bị phốt là đáng, làm lên mxh khoe thân câu like thì bị nói làm gái cũng hợp lý =)))) hên còn đăng kèm job để ứng tuyển, chứ ko là Cmt xin giá rồi =))) HR làm vậy rẻ tiền lắm lun á. Hãy tìm ứng viên chân chính để ko bị gọi làm gái nhé em Aley =)))) thân ái chào quyết thắng
Ủaaaaa mà nhỏ này đi làm gái thật hả mấy chú ? :))))
Các thí chủ cho tôi xin in4 tôi đi xác thật xem em ấy ra sao, chứ nói vầy éo tin =))))
Nhỏ này nổi tiếng ở dgw là dẹo trai mà, mới vô vài tháng thôi mà dựa hơi thằng Ka H.ung lắm, giờ chủ đi thì tớ cũng sắp bị đuổi theo thôi, vô dụnggg
Lùn, chân ngắn, mặt dùng 10 mâm xôi cũng vừa, mà hay úp ảnh LinkedIn lắm, để dễ dẹo trai, dễ du dỗ vô DGW làm, chứ năng lực nó ở cái tầm thấp, sao tuyển được ng, ra vô liên tục mà hở ra dẹo trai là đứng top 1
Chấm công tỷ 5 sao Bạn Aley Thương Đặng dễ thương vô địch khắp vũ trụ, mọi hành tinh.
1
5
0
Lại tự đánh 5 sao như KaHưng à
Ủa nhỏ này vô tự PR bản thân với vote 5 sao kéo rating cho công ty à ??? Nghe đâu thằng Hưng nghỉ rồi, m chuẩn bị nối gót theo nó đi, lũ thối nát
Đừng có ảo tưởng nữa má, má lo mà tuyển ng vô kìa, lên đây sống ảo, có ngày open to work giống sếp Hưng m á
Làm HR mà tuyển méo ra người thì có dễ thương cũng không ai mướn má âu má, má đi làm chứ không phải má đi dẹo dẹo
Con này suốt ngày không thấy làm việc chỉ thấy lượn lượn dẹo dẹo, sắp tới ko tuyển được ai là đi theo thằng KA Hưng kìa, ở đó mà dễ thương cái củ chuối
Cho chơi cái được ko chị gái
thằng trưởng phòng cung ứng Quí bị đuổi rồi hả ta
8
0
0
Quý masda bị đuổi àh 😁😁😆
Bị cô Kiện Phương chửi rồi đuổi rồi.
Nó học kinh tế TP mà dốt không tả được, thấy nó nhảy việc hơn bò nhảy đực nữa
Bác toán xưa làm bên kho quận12 ah😂
Ai có CV Quí không gửi lên đây thử xem quí ghi những gì trong quá trình làm việc ờ DGW 🤣🤣🤣🤣
Ông Trọng trước quản lí kho nay làm gì bên DGW rồi mấy fen?
đúng rồi, Trọng chính là người cho Quí dốt bay màu
Trọng nay lên tới gì rồi mấy ông?
Mới thấy anh H.u.n.g HR open to work trên Linkedin, có gì hot à anh em :)))))))))))
2
1
0
Thấy phỏng vấn chuyên nghiệp khoe môi trường digiworld lắm mà sao kỳ dữ ta. Nói thật chứ, chưa từng nghĩ là gặp môi trường toxic như vậy. Vào phỏng vấn tưởng làm cha làm mẹ người ta không. Đi làm sòng phẳng. Lương = năng lực chớ làm gì có vụ kiểu van xin Hr với BUH 😂 mắc cười vào chém gió như thật, nghĩ sao hỏi tui là ai dạy em, theo tôi B2B là bán cho công ty còn b2c là bán cho cá nhân. Chả hiểu mấy ông nội đó có hiểu phân phối là gì k nữa 😂 ứng viên kêu b2c là bán cho ng tiêu dùng cuối cùng, không phân biệt cá nhân hay doanh nghiệp vì b2c là bán cho ng dùng nên số lượng mua nhỏ lẻ. Mấy cha mấy mẹ cười kinh bỉ kiểu như mấy cha mấy mẹ giỏi lắm 🤣
Kiểu trịch thượng nó thế bác ơi, thích thể hiện :))))))))
Nó bị đuổI á, còn không thì năng lực không có nên đi sớm, HR mà mỏ méo, nịnh bợ, khinh thường ng khác thì sống không lâu cũng đi à, chờ ngày này lâu rồi để cười vô mặt nó
CÓ 3 vấn đề mình cần nói để các bạn định hướng nghề nghiệp và sự phát triển tương lai cho bản thân: - 1: phỏng vấn: có thể quy trình và văn phòng làm việc rất tốt, tuy nhiên hr và buh thì lại quá thiếu đạo đức và nghề nghiệp, nghiệp vụ chưa chắc là giỏi tuy nhiên lại thích đi dạy đời. Xin vd: làm doanh nghiệp phân phối mà còn chưa phân định được thế nào là b2b thế nào là b2c. Quá xem thường người phỏng vấn. Mang tính chủ quan áp đặt ý kiến ứng viên. Vì tự cho mình là kèo trên -2: Đi làm mà tưởng như đi chơi, hết ngồi 8 bên phòng này là qua phòng khác, các bạn chạy chỉ tiêu tuyển dụng thôi nên thành ra các bạn quá thoải mái thích ai thì dễ sống. k thích thì chỉ có cuốn gói ra đảo. -3: tìm cách bắt bẻ để giảm lương nhân viên, lương = năng lực + chỉ tiêu công ty + sự gắn bó doanh nghiệp + work balance. Tuy nhiên trả lương thì tự cho mình là doanh nghiệp lớn đề xuất 16 triệu mà tưởng là 36 triệu. :v ra thị trường lao động 16tr mới đủ cho chi trả các khoản chi tiêu thôi. Đừng suy nghĩ tới tích luỹ và đầu tư cho bản thân. Tóm lại: nếu bạn là 1 người có năng lực, tự tin lên, tích luỹ kiến thức chuyên môn nghiệp vụ, rất nhiều môi trường công nghệ khác tốt hơn rất nhiều. Thân ái ! té gấp nơi đây
0
0
0