Đồng nghiệp cũ toxic dễ sợ, phán xét, thái độ tỏ ra vẻ mình hơn người :3
Mình thật lòng. Cảnh báo các bạn, nhất là các bạn mới ra trường, intern, nói chung là gà mờ. Còn các bác có 1 năm kn trở đi là tuyệt đối ko ngửi được cty này. Các thông tin khác thì có nhiều ng nói ở dưới rồi, mình chỉ tự sự thôi, mong các bạn né cty này. Chúc các bạn may mắn. Công ty này giờ có phòng D3 thì toàn một lũ gà rừng rú chờ đợi để làm thịt, mọi cống hiến cho công ty chỉ là điều hứa suông. Lão Tony đúng kiểu đa cấp, bọn trẻ làm ra thành quả công ty hưởng lợi hết mà trong đó có các đứa intern đòi trả chúng nó 2-3tr. Rồi lại trừ phí ăn, nghỉ - ủa alo - còn chưa nói tới cái ứng dụng check time các kiểu còn gặp lỗi - ôi cty top ?. Mồm luôn nói là cho chúng nó kinh nghiệm, đm kinh nghiệm đéo gì có hướng dẫn đâu, toàn chất xám chúng nó tự bỏ ra. Ngồi nghe lão nói không khác gì mấy hội đa cấp leak trên youtube. Rồi lại cho một đứa con gái 99 tập toẹ, trẻ tuổi lên làm PM và không nghê ý kiến các anh trong team:))) . Riêng cty cái D3 này là nát hẳn. Không hiểu lên top công nghệ vn đư ợc ? Xong còn mở cái lớp dậy học đúng chất lùa gà đa cấp. Trời ơi, cái bà Vân được Pr đẹp như vậy sao công ty nó đạo đức xuống cấp không còn gì để nói. Cả cái ông cố vấn công nghệ trong công ty nữa, đường đường thấy Pr là chủ khoa công nghệ đh qg sao mà lại để mấy đứa hs ra trường vô công ty này được. Đúng chất hút máu để sống.
Đãi ngộ chính xác bằng 0 tròn chĩnh, nghỉ 2/9 không có nổi một đồng xoa đầu, dự án thì ít mà tuyển toàn fresher vs intern vào một đống ko hiểu làm gì. Nói chung cty sắp tàn rồi. Cứ kiểu đãi ngộ ntn sắp tới ae dev dắt tay nhau nghỉ là đẹp
Để nói về savvycom hay cụ thể hơn là team devision 3 thì phải nói là ối dồi ôi. Dự án thì không có, lead không có, tuyển ồ ạt một loạt lứa sinh viên vào intern chỉ để bóc lột chúng nó hoặc trả với cái giá rất rẻ. Thậm chi có những đứa làm dự án, mang đi thi được giải những vẫn không được gì ???? ủa alo. Một team D3 mà không có tý sức sống gì, quản lý team ông Tony thì năng lực quản lý nói thẳng không có, làm việc không có tâm. Như team D1, lead của team rất tận tình với nhân viên, bảo vệ quyền lợi tất cả nhân viên của mình, luôn có mặt để support nếu có vấn đề gì. Nhưng quản lý của cái team D3 này thì không, cả tuần số lần lên văn phòng chắc đếm trên đầu ngón tay, mà lên thì cũng lên cho có chả giải quyết được vấn đề gì. Xong gì còn mở ra cái học viện edison mà đúng nghĩa là lùa gà là giỏi. Giáo trình chả có cái gì, giáo trình học BE mà lượng kiến thức về FE còn nhiều hơn cả khóa học FE thuần ? Đink kao. Suốt ngày luôn mồm hứa hẹn này nọ nhưng mà thực chất nhân viên nhận lại được bao n hiêu ? Với một công ty như này, quản lý như này thì thôi dẹp đi. Công ty như này chả một nhân viên nào muốn gắn bó với cống hiến, cái team D3 này thì hết cứu, cứ với cách quản lý như vậy và vẫn người quản lý là ông Tony này thì sớm muộn gì team cũng tan thôi. Tạm biệt công ty và không hẹn gặp lại
Công ty đi sai hướng layoff hàng loạt ép nhân viên tự nghỉ để đỡ phải bồi thường hợp đồng. Đi làm chăm chỉ nhưng hễ mở mồm đóng góp bị dí ngay là không hoà đồng. Thằng code cùng code sai code láo xong xoá code nhầm thì không bị gì còn mình thì bị chửi. Phúc lợi chẳng có gì còn miếng ăn thì như cướp nhau mỗi buổi tea break mà hàng tháng thì bị ép đóng quỹ ban đời sống xàm lìn. Pre-sale thì cũng vớ vỉn nốt làm khách hàng sợ ko dám giao task cho.
Công ty mới thay đổi lại hệ thống. Bộ phận tôi bị ghép với một bên khác toàn intern rồi để trợ lý của ông Tony lên làm quản lý chúng tôi vì sếp chúng tôi không quản lý nữa Quản lý kém, tệ, thiếu chuyên môn
Công ty tồi tệ nhất từng biết, quá tệ. Làm ăn kiểu bố đời, ao làng. Chỉ giỏi bắt nạt người trẻ, quản lý thì không có năng lực
Tôi không biết làm quần quật có được tăng chút lương nào không chứ hẹn 15/7 trả kết quả mà công ty sủi luôn rồi. Thất vọng quá haaa