National Australia Bank in partnership with PYCOGROUP

Em Kiều Anh thiếu chuyên nghiệp, fail cũng không gửi email

Cty kiếm cớ giam lương nhân viên cũ, anh chị em nào tính vào thì cân nhắc nhé, nhất là thời buổi covid này

Mình sắp vào NAB, bác nào đã hoặc đang làm cho mình xin chút info về bonus ben này với, cảm ơn ạ

cho xin cái email của HR với, tìm hoài chỉ ra link từ mấy cty tuyển dụng

Thấy NAB có collab với PTC mở thêm 1 office bên ETown 5. Mình làm BA 4 năm, muốn nhảy job qua làm Data Analyst thì cần gì nhỉ, để học r apply.

java backend pv mấy vòng,khó ko các fen. ng* tiếng anh có pass ko vây

Phỏng vấn lần này là lần 2, lần trước tạch. Lần này không phải làm take home test nữa mà được skip. Phỏng vấn 2 vòng mix technical/culture fit, vòng đầu 5 người joined, vòng sau ít hơn nhưng gặp Engineering Manager bên Melbourne và 1 bạn chung team ở VN. Có live coding cả 2 vòng, các ae interviewers hỏi khá thực tế, nhiều câu khó nhưng hay, nếu chịu ôn bài kha khá thì khả năng là pass dc thôi ae à (không phải kiểu hỏi tricky ad-hoc đánh đố thích thể hiện). Từ khi pvan tới lúc có kết quả rất nhanh, pvan xong ứng viên out Zoom là các bác ngồi họp feedback cho bạn HR luôn, khá là tiết kiệt thời gian. Offer không được như expectation nhưng vẫn khá ngon, đã xin nghỉ cty hiện tại notice period 45 ngày qua NAB. Process onboarding Paperwork hơi nhiều nhưng vì là làm Banking nên cũng dễ hiểu, phải cung cấp rất nhiều thông tin cá nhân cũng như các loại giấy tờ tùy thân, cả lý lịch tư pháp nữa, xin 2 contacts đồng nghiệp có người check nhé. Đây là 1 trong những offer tốt nhất mình có dc, trải nghiệm ban đầu là không tệ, để tạm 4 sao, khi nào vô làm được lâu tí feedback lại cho AE.

Đã làm nửa năm và quit. Pros: - Có nhiều ng giỏi, học đc nhiều. - Lương khá so với thị trường, mid level thì 2k5+, senior thì 3k+, thuế má bảo hiểm đóng đủ. (khá sure là bên NAB trả hơn rất nhiều nhưng đã bị Pyco đánh chặn), nên ai có offer cứ mạnh dạn đòi cao. - Office ngon. to rộng. - Project hay, làm trực tiếp vs dự án bank. Cons: - Vì cty con của Pyco nên hành chính và các quy trình rất lởm, lương thưởng bị cắt phần lớn rồi. Khi nhận bonus còn chia ra 2 lần, lần 2 mãi 4 tháng sau mới được nhận. nếu mà nghỉ việc giữa khoảng đó coi như mất, 1 chiêu trò giữ người mang tính chất bần cố nông. - Quy trình tuyển dụng ko chặt, có cái đề với mấy câu hỏi cả năm ko đổi, câu hỏi pv cũng ko đánh giá sát ứng viên. - Sếp ko thực sự giỏi, toàn mấy ông chém gió, nhiều anh dev cứng còn pro hơn. - Cái tủ lạnh ko thoải mái cho lắm. nhân viên ngày càng đông mà ngày nào cũng xón đc tí nc ngọt với mì tôm. Cty cho ngân hàng mà kỳ kèo vãi, cái này cũng do bên Pyco chứ ko phải NAB. - Signing bonus thì bảo có, nhưng ông nào nhỡ nhận offer rồi thì sẽ thôi, anh em nào cứng sẽ đòi đc, nhưng cũng rải ngân trong 2 năm. - F1 vào thì có ngay màn hình cong, 1 chiêu PR. F2 đổ lên là dùng màn phẳng 25 inch. - Môi trường chỉ muốn anh em làm càng nhiều càng tốt, nhận nhiều project càng tốt, để láy profile đẹp với bên NAB, ngoài ra ko quan tâm lắm đến phát triển cá nhân hay work-life balance. ==> bạn nào muốn học hỏi thì đây là môi trường good, còn nếu đòi hỏi 1 cty duy trừ sự công bằng, phúc lợi tốt, đãi ngộ nhân viên ổn, khuyến khích nhân viên phát triển thì KO phải.

2 năm kinh nghiệm java , pv dc vị trí medior và nhận offer 2k net , cảm thấy hài lòng

Công ty cấp macbook pro cho backend hay frontend vậy các anh?