Manga Media

Manga Media

Sản phẩm
1-50
District 10, Ho Chi Minh
1.1
15 reviews
Viết Review công ty Manga Media

đánh giá 1sao mà vẫn tiếc , né ra nha mọi người

Năm ngoái thấy bài tuyển dụng tô màu cũng hí hửng apply và được gọi đi phỏng vấn. Mới đầu mình còn chưa biết công việc là gì nên được training, lúc ký hợp đồng giờ đi làm từ 9h tới 6h, sau đó bị bắt phải đi 8h30 em ơi, nhưng rồi vẫn phải về lúc 6h :))))))))) Khoảng được 3 tuần thì bùng dịch, công ty bảo cho nghỉ tạm thời khi tình hình ổn sẽ liên hệ đi làm lại, đến lúc hết giản cách xã hội vẫn không thấy nhắn tin thông báo gì nên mình đành nhắn tin hỏi trước thì báo lại là " Hiện tại công ty không nhận thực tập sinh nữa nha em". Ngộ nghĩnh ghê vậy lúc đầu bắt người ta training đến 3 tuần làm gì ? Vừa tốn thời gian vừa tốn sức mà nhận lại chỉ có cái thái độ cực kỳ vô trách nhiệm từ phía công ty. Giờ đọc review mới thấy có khi nhờ ông bà độ nên không dính phải công ty thiếu chuyên nghiệp này, không thì có khi càng hối hận hơn.

Ban quản lý công ty từ giám đốc cho tới phó giám đốc đều không có tâm và tầm. Thích ăn không nói có, nói chuyện kiểu đạo lý mà thực ra chắc cũng không biết mình đang nói gì. Những gì hứa hẹn đều không thực hiện, cứ mọi sai trái của cty đều đổ lỗi cho HR. Nên mấy bạn nào làm bên mảng hành chính nhân sự thì nên né công ty này ra.

Viết riêng cho các anh chị HR có ý định nộp cv vào cty này. Lúc vào làm các sếp luôn khen ngợi tâng bốc các anh chị HR nhiều lắm đó, để làm gì- để sau này sếp có áp dụng chế tài bóc lột nhân viên xuống các bộ phận (như ép sản lượng, không xét tăng lương, không duyệt phép năm vì cty lỡ nhận job chồng chất để đè nhân viên,vợ đẻ không xét cho nghỉ 3 ngày phép, cuối năm không có lt13 v..v ) Các anh chị HR sẽ là tấm lá chắn tốt nhất cho sếp, nhân viên cào xé HR, HR tìm sếp đưa ra góp ý, mà thường HR sẽ nói những điều đúng đắn - NHƯNG - sếp cũ của em thì không ạ, điều đúng đắn mà có lợi cho nhân viên thì sếp sẽ lơ đi, để mặc HR đứng giữa làn đạn. Nếu may mắn , nhân viên chán nản ko thèm đôi co, thì không sao, còn nếu không may mắn, nhân viên làm căng hơn nộp đơn nghỉ việc, sếp sẽ nói do HR làm không tốt, làm cho cty xấu đi trong mắt nhân viên. Giám đốc luôn khoe là cty lớn , mạnh. Nhưng 1 năm có đến 3,4 HR lần lượt vào rồi lần lượt nộp đơn nghỉ.

Cty được điều hành dứoi sự diều dắt bởi GIÁM ĐỐC , CEO mất dạy , không biết vẽ nhưng lừa dối khách hàng nước ngoài , trốn thuế , làm sai luật từa lưa . Nhân cách GIÁM ĐỐC dơ hơn đống shit . Các nếu muốn sống thì đừng vào cty nay . Nó chỉ tuyển người nhà , người ko năng lực , người bợ đít nó thôi . GIÁM ĐỐC NÀY Ở DƠ NHẤT nên mới ra luật bắt nhân viên chỉ được ỉa đái tại tầng lầu mình làm việc , không được đi các lầu khác, GIÁM ĐỐC đang làm việc mờ ám sợ nhân viên phát hiện chăng ??? Đúng ra cty nay lên ko có sao nào , uổng phí 1 sao vì không xứng đáng. GIÁM ĐỐC LÀ CỰU SINH VIÊN ĐHQT HỒNG BÀNG , thật làm nhục và làm ô uế trường HỒNG BÀNG .

Ăn cướp công sức của người khác 1cách trắng trợn .

Thân gửi những nhân viên cũ là nạn nhân của công ty này , là nạn nhân của SẾP VY , hãy ăn mừng vì chúng ta thoát được địa ngục ấy Và thân gửi những ai có ý định apply vào cty thì xin dừng ngày vì sao vì bạn sẽ nhận được 11 không : 1 không có phép năm 2 không lương 13 3 không thưởng tết 4 không quà 5 không có suất ăn khi OT 6 không có trả thêm tiền làm ngoài giờ 7 không có được tăng lương 1 năm 1 lần 8 không có tên trong phần credit phim 9 không được đi ỉa đái ở các tầng lầu khác chỉ đc ỉa đái tại tầng lầu làm việc 10 không được trả lương thêm khi nhận phim việt nam . 11 không có ngày off tháng Và cty sẽ bonus thêm nếu tháng đó không có phim thì bạn buộc phải vẽ phim viêt nam ( ko có 1 xu)

1sao thì không xứng đáng với công ty này . Công ty này không đáng được nhận 1sao đánh giá của tôi .

Đánh giá 1sao là còn tiếc , vì công ty này không xứng đáng nhận được 1sao .

1lũ rẻ mạt , chỉ vì mấy triệu bạc mà muốn người khác phải phục tùng , nghĩ mình là nữ hoàng sao . Muốn tề gia trị quốc bình thiên hạ sao , nghe là muốn ỉa chảy . Vâỵ chứ bọn ruồi nhặng cũng không ít . Quanh năm suốt tháng chỉ biết bám đít và bưng bô cho giám đốc .Giám đốc thì không biết có bà con với năm cam hay không mà mở miệng ra là đòi kêu giảng hồ xử những ai dám chống đối . Ai có năng lực cũng không cần , chỉ cần biết khoanh tay dạ thưa và ngoan ngoãn . Nếu biết nịnh bợ càng tốt . Đậu xanh rau má chớ , muốn tôi bưng bô thì ít nhất mỗi tháng cũng phải được vài chục triệu , chứ có vài triệu bạc mà đòi mua được nhân cách của tôi sao . Ấy thế mà , có những người chỉ vì mấy đồng bạc lẻ mà đi rình rập và chấp nhận làm *** liếm giày của giám đốc . Chính vì lẽ đó giám đốc mới vênh váo , vì tao có tiền mà , tụi bây mà không nghe lời thì nghỉ . Ngoan tao thương . Thời buổi kiếm tiền khó khăn nhưng cũng đừng viện cớ đó để bán rẻ nhân cách chứ .