Mình thấy ở đây training nhiều ghê, mới đầu vào cũng trầm cảm lên trầm cảm xuống. Nhưng giờ cũng thấy quen, có áp lực thì mới giỏi được nè, nên cố gắng theo kịp các anh chị
0
0
0
Có thật sự như vậy ko ạ, phân tích từng vấn đề ạ, về vấn đề training hời hợt??? B hiểu training công việc và dạy lớp mẫu giáo ko ạ vì khi làm việc tại ILA các buổi training sẽ hướng về các kỹ năng lẫn sản phẩm của doanh nghiệp, kỹ năng thì việc training xong là để giúp bạn có cái nền tảng từ đó dần dần phát triển 1 nền tảng riêng cho bản thân, còn về sản phẩm mình nói thật training học sp ít khi nào vô đc đầu lắm phải đi tiếp xúc nhiều mới từ từ nhớ đc Còn về vấn đề case nóng case lạnh, cho hỏi là bản thân các bạn có thật sự từng đi làm các cty khác chưa hay ILA là cty đầu, vấn đề case thì ai người ta có khả năng hơn thì đc case nhiều, case chốt nóng còn các b hoàn toàn mới lại đi đòi đặc quyền của 1 best employee??? Rồi có b có đặt câu hỏi trc khi ở vị thế đc nhận như v người ta như mấy b từ những case khó thành công dần dần tích lũy kn giờ đây họ là những người có thể solving luôn cả 2 case còn như các b muốn thì sau này các b chỉ là nviên ăn sẵn thôi
3
0
0
công ty phúc lợi tốt nhưng ng vận hành mới là vde
bạn e làm ở center khác các quản lý tuy khó nhưng rất công bằng khi chia case. Không phân biệt ng mới hay cũ đang thử việc hay chính thức. Chia theo thứ tự và training k kỹ các sản phẩm và hệ thống. Chứ k có đặc quyền best hay gì cả. Chỉ là cách ăn nói hơi khó nghe nhưng k thâm độc
còn về a nói e là nhân viên ăn sẵn thì khi vào công ty tháng đầu là đã vượt target. Chưa kể những case e chưa dc training mà chốt và trôi vào túi nhân viên cũ. Và những case e tư vấn mà quản lý xin thông tin và tự ý assign qua ng khác nữa. Còn nói về nhân viên ăn sẵn. Anh mở miệng ra nói dc như vậy thì chắc cách làm việc của a cũng y chang z
bọn quản lý chèn ép nhân viên. Vào đây cứ xác định làm xuyên suốt 7 ngày. Cống hiến k bao giờ là đủ. Phép và ngày off pv nói cho có lệ chứ tháng làm hết 30 ngày rồi Ngày chỉ có 13-14 tiếng thôi. Ai pv vào làm thì nghiêm túc né ila ra. Không là ảnh hưởng tâm lý vì môi trường làm viêc không khác gì trại bóc lột
0
0
0
chính sách công ty tốt. Nhưng mỗi con người là có vấn đề nhất là vị trí quản lý và nhân viên cũ chỉ biết đâm thọt, chèn ép người khác. Quản lý ở đây thiếu trình độ chủ yếu do mưu hèn kế bẩn nên mới ngồi dc vị trí này nên các bạn ai pv mà làm những center H8,H21,H23,H32,H11. Kiểu quản lý ở đây cùng 1 sếp nên bị ảnh hưởng từ cách làm việc đến cách đối xử vs nhân viên đều như nhau. Như là cả lò nhà nó làm ở Ila z. Ai thân thì nó chia case nóng, cướp case của nhân viên mới, nói chung nó sẽ chia đa nguồn cho ng thân, bạn bè, hay ai xu nịnh nó. Còn ai mà nó ghét hay nhân viên mới nó sẽ chia cho những khách hàng không có nhu cầu để mà gọi
0
0
0
nhân viên xin nghỉ mà Hr giam lương nhân viên còn bảo là bh e làm thêm tháng nữa mới dc nghỉ :) thử hỏi có quá đáng không
0
0
0
ai có ý định làm ở đây thì xem đánh giá 1 sao. Là các bạn đã từng làm ở đây review. Mình sau khi PV xem thì review thì k tin. Nhưng vào làm khoảng 4 ngày thì thấy quá kinh khủng training sơ xài. Quản lý thì ăn nói khá mất dạy. Nhân viên cũ thì giấu nghề. Nói chung là làm về giáo dục nhưng toàn bọn vô giáo dục làm. giờ giấc thì làm sml cứ xác định vô đây làm là 1 ngày 13-14 tiếng nghỉ trưa 1 tiếng cũng k xong kiểu ăn xong là bắt ra làm r. Còn bảo mình là nhân viên đang thử việc mà không biết thân biết phận. Ila quá tệ ai có con cái muốn cho đi học thì qua VUS hay apollo mà học ở đây bán chạy bán tháo chứ không mở lớp đâu. ngày nào cg có ng lại đòi refund vì chờ quá lâu
0
0
0
công ty training không chuyên nghiệp. Môi trường quá toxic từ quản lý đến nhân viên
0
0
0
Mìn cùng làm ở mấy chỗ rồi, nhưng chỗ này mình cảm thấy đồng nghiệp rất dễ thương, đi làm rất vui vẻ và nhiều năng lượng. Mong mọi chuyện công việc suôn sẻ là sẽ gắn bó thật lâu với IMAP
1
0
0
công ty ma cũ bắt nạt ma mới, quản lý tự ý lấy khách hàng của nhân viên thử việc đưa cho nhân viên cũ. Cướp sale trắng trợn. Chèn ép training k tận tình. Mà bắt ng khác phải cái gì cg biết làm mà lại k training. Đi làm giờ giấc không rõ ràng. 8h-21h không cần biết bạn mấy giờ làm cứ phải qua 9 giờ tối mới dc về. 1 tuần off 1 ngày nhưng xếp lịch làm full cả tuần. Bảo là nhân viên mới không đủ số mà đòi nghỉ. mình là ở center hcm thấy môi trường toxic cực kỳ. K biết tốt chỗ nào
Vote 5 sao kéo điểm cho công ty, t gắn bó một năm thấy cũng ổn chả hiểu sao bị dìm kinh thế =))))
1
0
0
không biết bạn làm center nào. Nhưng mình đi làm thì nó quá kinh khủng. Quản lý nói chuyện rất mất dạy
mình làm ở đây hơn 1 năm rồi nghỉ, không biết các bạn thế nào chứ mình thấy sếp tâm lý vch luôn ấy, gì cũng đem cho luôn ấy, đồng nghiệp vui tính, nghỉ rồi chi tiếc đồng nghiệp vơi sếp thôi.Và các b 1 sao đừng bay vào nói sao tốt v ko ở lại, xin thưa là mình chuyển hẳn về Trà Vinh sống nên ko tiếp tục cviệc đc ok 👌👌
0
0
0