Cái công ty thì rác, lũ bên trên thì ng* hơn chó lợn. Cho 2 thằng học không nổi đại học phải bỏ học đi làm PM, techlead thì biết cái độ ng* của thằng giám đốc nó thế nào, 96 97 mà cứ tinh tướng giấu tuổi là 93 94 đi lòe người khác. Xong còn nữa là chuyên ăn chặn tiền công, tiền thưởng tết không cần lý do Xin hết
20
12
4
ai không tin thì lấy sdt mà search google ra luôn cả danh sách thi họ tên năm sinh đầy đủ :))))
Cảm ơn bạn đã đánh giá. Kể từ khi Nhà Đất Mới thành lập, chúng tôi chưa bao giờ nợ lương, giảm lương, trừ lương của bất kỳ ai. Ngay trong thời điểm giãn cách xã hội Covid-19 vào tháng 03, 04/2020, chúng tôi vẫn thanh toán lương đầy đủ 100% mặc dù tất cả mọi người làm việc online. Mặc dù nhiều công ty thời điểm này đã giảm còn 70% lương. Chúng tôi kỳ vọng tất cả các bạn không bận tâm lo nghĩ việc sụt giảm thu nhập vì tình hình dịch mà toàn tâm toàn ý vào công việc. Ngoài ra công ty cũng chưa bao giờ phạt hoặc trừ tiền công nếu bạn có đi làm đầy đủ. Bạn có thể đến trễ về sớm miễn sao hoàn thành công việc của mình và xin phép Leader, HR nhưng đừng nên lạm dùng việc này mà công việc bị delay. Còn việc bạn không được thưởng Tết là đúng quy định của công ty. Bạn có thể khiếu nại công ty bằng cách gọi vào sđt: 0966.694.980 hoặc 0926.811.469 hoặc số hotline của Nhà Đất Mới.
Comment trên chắc chắn là của HR đi seeding biện minh, tôi thấy nếu đúng thì không nhất thiết phải giải thích. Nhưng: 1. Công ty gian dối về mặt tổ chức, cái đó HR không giải thích, chứng tỏ là công ty có điều đó thật. 2. Công việc bị delay thì bạn nên xem lại leader cách mà anh ta làm việc, liệu có xứng đáng làm leader hay không? Vì PM không biết cách quản lý dẫn đến công việc bị delay. Còn nếu bạn nhân viên trên không có thực lực chắc không giữ lại nhân viên trong vòng 1 năm. Thân =))
Bạn gửi cho tấm hình mới biết số điện thoại cá nhân của mình bị công ty bỏ túi làm số hotline Đội ngũ siêu hùng hậu của NDM à, tôi vào đây để đích chính việc tôi k viết nội dung trên này mà bạn đem số điện thoại của tôi lên trên này nhé. Và quan điểm của tôi đồng ý với comment trên sau khi đã phẫn nộ với việc bên bạn đưa sdt của tôi lên đây. Bực thật sự , đéo muốn liên quan gì nữa rồi mà bị tag lên đây Thân gửi đội ngũ siêu hùng hậu NDM
HR mà đem số điện thoại của nhân viên làm hotline =)) nhìn cái hotline đã thấy fake rồi
Công ty đã nhiều tiếng xấu rồi. Giờ còn lấy số điện thoại cá nhân đã nghỉ việc lên đây nói thế thì sau ai giám vào nữa hả chị quỳnh ?
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
ai không tin thì lấy sdt mà search google ra luôn cả danh sách thi họ tên năm sinh đầy đủ :))))
Cảm ơn bạn đã đánh giá. Kể từ khi Nhà Đất Mới thành lập, chúng tôi chưa bao giờ nợ lương, giảm lương, trừ lương của bất kỳ ai. Ngay trong thời điểm giãn cách xã hội Covid-19 vào tháng 03, 04/2020, chúng tôi vẫn thanh toán lương đầy đủ 100% mặc dù tất cả mọi người làm việc online. Mặc dù nhiều công ty thời điểm này đã giảm còn 70% lương. Chúng tôi kỳ vọng tất cả các bạn không bận tâm lo nghĩ việc sụt giảm thu nhập vì tình hình dịch mà toàn tâm toàn ý vào công việc. Ngoài ra công ty cũng chưa bao giờ phạt hoặc trừ tiền công nếu bạn có đi làm đầy đủ. Bạn có thể đến trễ về sớm miễn sao hoàn thành công việc của mình và xin phép Leader, HR nhưng đừng nên lạm dùng việc này mà công việc bị delay. Còn việc bạn không được thưởng Tết là đúng quy định của công ty. Bạn có thể khiếu nại công ty bằng cách gọi vào sđt: 0966.694.980 hoặc 0926.811.469 hoặc số hotline của Nhà Đất Mới.
Comment trên chắc chắn là của HR đi seeding biện minh, tôi thấy nếu đúng thì không nhất thiết phải giải thích. Nhưng: 1. Công ty gian dối về mặt tổ chức, cái đó HR không giải thích, chứng tỏ là công ty có điều đó thật. 2. Công việc bị delay thì bạn nên xem lại leader cách mà anh ta làm việc, liệu có xứng đáng làm leader hay không? Vì PM không biết cách quản lý dẫn đến công việc bị delay. Còn nếu bạn nhân viên trên không có thực lực chắc không giữ lại nhân viên trong vòng 1 năm. Thân =))
Bạn gửi cho tấm hình mới biết số điện thoại cá nhân của mình bị công ty bỏ túi làm số hotline Đội ngũ siêu hùng hậu của NDM à, tôi vào đây để đích chính việc tôi k viết nội dung trên này mà bạn đem số điện thoại của tôi lên trên này nhé. Và quan điểm của tôi đồng ý với comment trên sau khi đã phẫn nộ với việc bên bạn đưa sdt của tôi lên đây. Bực thật sự , đéo muốn liên quan gì nữa rồi mà bị tag lên đây Thân gửi đội ngũ siêu hùng hậu NDM
HR mà đem số điện thoại của nhân viên làm hotline =)) nhìn cái hotline đã thấy fake rồi
Công ty đã nhiều tiếng xấu rồi. Giờ còn lấy số điện thoại cá nhân đã nghỉ việc lên đây nói thế thì sau ai giám vào nữa hả chị quỳnh ?
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
ai không tin thì lấy sdt mà search google ra luôn cả danh sách thi họ tên năm sinh đầy đủ :))))
Cảm ơn bạn đã đánh giá. Kể từ khi Nhà Đất Mới thành lập, chúng tôi chưa bao giờ nợ lương, giảm lương, trừ lương của bất kỳ ai. Ngay trong thời điểm giãn cách xã hội Covid-19 vào tháng 03, 04/2020, chúng tôi vẫn thanh toán lương đầy đủ 100% mặc dù tất cả mọi người làm việc online. Mặc dù nhiều công ty thời điểm này đã giảm còn 70% lương. Chúng tôi kỳ vọng tất cả các bạn không bận tâm lo nghĩ việc sụt giảm thu nhập vì tình hình dịch mà toàn tâm toàn ý vào công việc. Ngoài ra công ty cũng chưa bao giờ phạt hoặc trừ tiền công nếu bạn có đi làm đầy đủ. Bạn có thể đến trễ về sớm miễn sao hoàn thành công việc của mình và xin phép Leader, HR nhưng đừng nên lạm dùng việc này mà công việc bị delay. Còn việc bạn không được thưởng Tết là đúng quy định của công ty. Bạn có thể khiếu nại công ty bằng cách gọi vào sđt: 0966.694.980 hoặc 0926.811.469 hoặc số hotline của Nhà Đất Mới.
Comment trên chắc chắn là của HR đi seeding biện minh, tôi thấy nếu đúng thì không nhất thiết phải giải thích. Nhưng: 1. Công ty gian dối về mặt tổ chức, cái đó HR không giải thích, chứng tỏ là công ty có điều đó thật. 2. Công việc bị delay thì bạn nên xem lại leader cách mà anh ta làm việc, liệu có xứng đáng làm leader hay không? Vì PM không biết cách quản lý dẫn đến công việc bị delay. Còn nếu bạn nhân viên trên không có thực lực chắc không giữ lại nhân viên trong vòng 1 năm. Thân =))
Bạn gửi cho tấm hình mới biết số điện thoại cá nhân của mình bị công ty bỏ túi làm số hotline Đội ngũ siêu hùng hậu của NDM à, tôi vào đây để đích chính việc tôi k viết nội dung trên này mà bạn đem số điện thoại của tôi lên trên này nhé. Và quan điểm của tôi đồng ý với comment trên sau khi đã phẫn nộ với việc bên bạn đưa sdt của tôi lên đây. Bực thật sự , đéo muốn liên quan gì nữa rồi mà bị tag lên đây Thân gửi đội ngũ siêu hùng hậu NDM
HR mà đem số điện thoại của nhân viên làm hotline =)) nhìn cái hotline đã thấy fake rồi
Công ty đã nhiều tiếng xấu rồi. Giờ còn lấy số điện thoại cá nhân đã nghỉ việc lên đây nói thế thì sau ai giám vào nữa hả chị quỳnh ?
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
ai không tin thì lấy sdt mà search google ra luôn cả danh sách thi họ tên năm sinh đầy đủ :))))
Cảm ơn bạn đã đánh giá. Kể từ khi Nhà Đất Mới thành lập, chúng tôi chưa bao giờ nợ lương, giảm lương, trừ lương của bất kỳ ai. Ngay trong thời điểm giãn cách xã hội Covid-19 vào tháng 03, 04/2020, chúng tôi vẫn thanh toán lương đầy đủ 100% mặc dù tất cả mọi người làm việc online. Mặc dù nhiều công ty thời điểm này đã giảm còn 70% lương. Chúng tôi kỳ vọng tất cả các bạn không bận tâm lo nghĩ việc sụt giảm thu nhập vì tình hình dịch mà toàn tâm toàn ý vào công việc. Ngoài ra công ty cũng chưa bao giờ phạt hoặc trừ tiền công nếu bạn có đi làm đầy đủ. Bạn có thể đến trễ về sớm miễn sao hoàn thành công việc của mình và xin phép Leader, HR nhưng đừng nên lạm dùng việc này mà công việc bị delay. Còn việc bạn không được thưởng Tết là đúng quy định của công ty. Bạn có thể khiếu nại công ty bằng cách gọi vào sđt: 0966.694.980 hoặc 0926.811.469 hoặc số hotline của Nhà Đất Mới.
Comment trên chắc chắn là của HR đi seeding biện minh, tôi thấy nếu đúng thì không nhất thiết phải giải thích. Nhưng: 1. Công ty gian dối về mặt tổ chức, cái đó HR không giải thích, chứng tỏ là công ty có điều đó thật. 2. Công việc bị delay thì bạn nên xem lại leader cách mà anh ta làm việc, liệu có xứng đáng làm leader hay không? Vì PM không biết cách quản lý dẫn đến công việc bị delay. Còn nếu bạn nhân viên trên không có thực lực chắc không giữ lại nhân viên trong vòng 1 năm. Thân =))
Bạn gửi cho tấm hình mới biết số điện thoại cá nhân của mình bị công ty bỏ túi làm số hotline Đội ngũ siêu hùng hậu của NDM à, tôi vào đây để đích chính việc tôi k viết nội dung trên này mà bạn đem số điện thoại của tôi lên trên này nhé. Và quan điểm của tôi đồng ý với comment trên sau khi đã phẫn nộ với việc bên bạn đưa sdt của tôi lên đây. Bực thật sự , đéo muốn liên quan gì nữa rồi mà bị tag lên đây Thân gửi đội ngũ siêu hùng hậu NDM
HR mà đem số điện thoại của nhân viên làm hotline =)) nhìn cái hotline đã thấy fake rồi
Công ty đã nhiều tiếng xấu rồi. Giờ còn lấy số điện thoại cá nhân đã nghỉ việc lên đây nói thế thì sau ai giám vào nữa hả chị quỳnh ?
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm, xoá giùm!
