
Trương Kìu Linh - product director siêu hl không biết nghỉ chưa hay vẫn cần mẫn hãm l**. Thương tâm cho đội dev và product cũng như chủ tịt ĐA khi bị Linh véo tiền công ty bỏ túi nhưng vẫn sừng sững 1 tượng đài. Công ty chúa tể drama



Công ty có phốt to tổ bố, CEO bên Healthcare Ms Trang với nô tỳ Hoàn cùng nhau ăn cháo đá bát chủ tịch Đức Anh. Ms Trang âm thầm lập công ty khác, thuê nhân sự đang làm việc bên Healthcare sang để làm việc. Bầu trời hãm! Lôi kéo cả bác sĩ đang làm việc bên Medici sang bên công ty mới của bà Trang kia với sự trợ giúp của Nô tỳ Hoàn. Chủ tịch ĐA bị 1 vố đau vcc :))) xin chia buồn nhưng đó là nghiệp của chủ tịch nên chủ tịch tự gánh



Nhiều khi ngắm nghĩ mãi sao người chị Ngạc Mai Linh lại bị chính những người mình tuyển vào ghét cay ghét đắng thế. 1-2 người không nói, đằng này nguyên một team đều không ưa gì chị. Chưa kể ở những nơi chị ta đi qua, từ lúc còn làm intern ở EY hay đến vị trí Giám đốc MKT ( vị trí mà chị đ hiểu cái chi chi), cũng đều có người ghét chị vcl. Tội nhất là nhân viên mình lead ghét thì đúng là một sự thất bại nặng nề. Giai thoại của chị chắc xuất bản được thành sách nhiều tập, mỗi tập của chị tương ứng với những nơi đi qua. Dài nhất hẳn là cuốn sách ở Medici hahaa.



Nhân sự cấp cao chuyên môn thấp, đạo đức làm việc tệ, hành xử không chuyên nghiệp: 1. Healthcare: chị COO đáo để lắm, chuyên lùa gà thực tập sinh, xoay chuyển từ thực tập sinh sang thử việc rồi kéo dài kì thử việc để không trả lương đúng năng lực, nói năng bốp chát chửi nhân viên như con, siết KPI đè đầu cưỡi cổ. Được thế thì thôi còn rút ruột Medici, lập công ty mới bê hết nhân sự và tài nguyên sang, COO mà còn thế thì khỏi nói môi trường công ty từ trên đổ xuống ra sao ha. 2. Product/IT: Chị giám đốc TKL mọi người tham khảo bên dưới hết lời để khen nhé, lên công ty thì ít tạo drama thì nhiều, tính thích lập team nói xấu, hay đì, lại một nhân tố rút ruột hệt COO, đến đây đủ để thấy công ty cả bầy sâu làm rầu nồi canh rồi nhưng vẫn phải kể con sâu thứ 3. 3. Marketing: Chị NML năng lực chuyên môn bằng 0, không hề có kiến thức cơ bản về marketing nhưng thùng rỗng kêu to, nói chuyện lần đầu sẽ thấy chị biết, đào sâu thêm và làm việc cùng thì sẽ nhận ra chị chả biết gì, chỉ được c ái vỏ bọc ngoài, cả công ty châu đầu vào ghét, hỏi sao lên cao vậy thì chị đi cửa sau nha. Chị có truyền thống tuyển một vị trí, vào làm cho sang vị trí khác hẳn. Ngoài ra mặc dù dán mác “công nghệ” nhưng công ty không có bất kì cái gì liên quan đến đổi mới, sáng tạo, tân tiến từ hình thức làm việc đến môi trường làm việc, thậm chí ngay cả sản phẩm. Hầu như những nhân sự cấp cao bên trên mặc dù có nhiều review tệ từ 2022 vẫn đứng sừng sững tại công ty, đủ để hiểu đôi điều về HR và cách quản lý o bế của chủ tịch chưa?



xưa thấy có cô bé xinh xin tóc xanh lá xong sau nhuộn hồng cấp dưới chị Linh ngạc mà giờ nghỉ mất rồi



Sếp hãm l, hay nói hai lời, Thưởng không rõ ràng, Chế độ thay đổi theo từng tháng đ biết đâu mà lần lúc nào cũng bảo em phải thế này em phải thế kia bóc lột sức lao động của nv từ sáng đến tối. Lúc nào cũng phải trả lời khách liên tục cơ. Trả tiền thêm giờ cho nta đi rồi làm. Luôn luôn một bài ca làm cho mình chứ làm cho ai, tao lạy các sếp luôn đấy.



Chưa gặp drama gì nhưng lên đây hóng drama. Chỉ thấy nhiều việc không về sớm nổi. Cuối tuần sếp còn nhắn tin. Ai muốn work life balance thì đừng vô nhá :)



Nếu ai có ý định vào đây thì nên suy nghĩ lại bởi ở đây chưa có nổi head/manager giỏi . Mình quyết định vào đây sau khi đọc một vài review không tốt nhưng nghĩ cũng kệ, mỗi chỗ một khác, mỗi ng có cảm nhận riêng. Nhưng vào rồi mới thấy dời ơi đất hỡi thật sự. Mình chẳng muốn chỉ đích danh ai nhưng vào đây quả thật là sự lựa chọn sai lầm của mình. Cũng may là mình đã chọn phương án nghỉ sớm :) cty cũng ra vào liên tục và thậm chí layoff hoặc đuổi nhân viên.



quyết định nhận offer vì lương lậu cũng ổn, trải nghiệm tuần đầu chưa có gì. để làm thêm 1 vài tuần nữa xem sao rồi review cho các bác.



Làm team tech & product thì công việc nhiều nhé, nên cân nhắc :D Hai tuần lại đẻ tính năng mới + submit app, chạy theo mệt bở hơi tai. Được cái mọi người trẻ với lành, khen chê support rõ luôn không drama như team cũ của mình. Nói chung là không nhàn nhưng mọi thứ khác cũng thoải mái


