cty pv vòng 1 cho làm 1 program nhỏ khá là dễ. pass vòng 1 thì pv vòng 2 qua skype với 3 người, 1 là HR, 2 là anh PM người VN, 3 là 1 anh bên Sing ng nước nào k biết Phỏng vấn xong bảo chậm nhất ngày này ngày kia sẽ báo dù kết quả có fail. nhưng mà lố ngày rồi vẫn chưa thấy báo ... và chị HR tên Tâm rất là không thân thiện. Lần đầu tới cty pv, chả thấy chị nỡ nụ cười nào Lần 2 pv qua skype, cũng chả thấy chị nỡ nụ cười nào Lần 3 mình nhắn tin hỏi chuyện, thì đọc xong im reeeeeeeee ko thèm trả lời :v Cty thiết kế đẹp, hơi chật chội tí, chiếm nguyên 1 tầng của tòa nhà nhưng mà ko thấy có vẻ rộng rãi gì cả. Cty cấp macbook, anh PM có vẻ khá dễ thương và hiền lành :D
12
0
0
Chán vậy, mình cũng mới vừa phỏng vấn 1 thằng startup có vẻ hoành tráng lắm, trả lương cao, review tốt. Cũng nói lã sẽ contact lại cho feedback nhưng giờ cái tin tuyển việc expire rồi vẫn chưa thấy hồi âm. Startup thì đáng lẽ phải tiến bộ chút, đằng này toàn bọn coi thường ứng viên, nghĩ mà nản.
pv bằng tiếng anh à bạn ơi
Chán vậy, mình cũng mới vừa phỏng vấn 1 thằng startup có vẻ hoành tráng lắm, trả lương cao, review tốt. Cũng nói lã sẽ contact lại cho feedback nhưng giờ cái tin tuyển việc expire rồi vẫn chưa thấy hồi âm. Startup thì đáng lẽ phải tiến bộ chút, đằng này toàn bọn coi thường ứng viên, nghĩ mà nản.
pv bằng tiếng anh à bạn ơi
Chán vậy, mình cũng mới vừa phỏng vấn 1 thằng startup có vẻ hoành tráng lắm, trả lương cao, review tốt. Cũng nói lã sẽ contact lại cho feedback nhưng giờ cái tin tuyển việc expire rồi vẫn chưa thấy hồi âm. Startup thì đáng lẽ phải tiến bộ chút, đằng này toàn bọn coi thường ứng viên, nghĩ mà nản.
pv bằng tiếng anh à bạn ơi
Chán vậy, mình cũng mới vừa phỏng vấn 1 thằng startup có vẻ hoành tráng lắm, trả lương cao, review tốt. Cũng nói lã sẽ contact lại cho feedback nhưng giờ cái tin tuyển việc expire rồi vẫn chưa thấy hồi âm. Startup thì đáng lẽ phải tiến bộ chút, đằng này toàn bọn coi thường ứng viên, nghĩ mà nản.
pv bằng tiếng anh à bạn ơi
Cảm ơn bạn đã cho review thẳng thắn về quy trình tuyển dụng. Các team ở Knorex là cross-country, tức bao gồm nhiều bạn ở nhiều nước cùng làm việc trực tiếp với nhau. Do đó, giao tiếp tiếng Anh là một yêu cầu bắt buộc. Với cùng một vị trí, công ty có thể đăng tuyển ở nhiều nước khác nhau, và tuân theo một quy trình tuyển dụng chuẩn chung để đảm bảo việc đánh giá các ứng viên được chính xác và công bằng. Công ty luôn xác định sẽ cố gắng phản hồi 100% cho các bạn đã đến phỏng vấn / làm bài test, thường trong vòng 1-2 tuần. Nếu có sự chậm trễ và thiếu sót về vấn đề này, mong được các bạn email góp ý trực tiếp đến [email protected], sẽ có management và Group HR tiếp nhận và giám sát. Cuối cùng, công ty trân trọng ghi nhận phản hồi về thái độ chưa được niềm nở của bộ phận HR. Chúng tôi sẽ làm việc nội bộ và cải thiện để mang đến trải nghiệm phỏng vấn tốt và thoải mái hơn cho các bạn ứng viên. Trân trọng.
Cảm ơn bạn đã cho review thẳng thắn về quy trình tuyển dụng. Các team ở Knorex là cross-country, tức bao gồm nhiều bạn ở nhiều nước cùng làm việc trực tiếp với nhau. Do đó, giao tiếp tiếng Anh là một yêu cầu bắt buộc. Với cùng một vị trí, công ty có thể đăng tuyển ở nhiều nước khác nhau, và tuân theo một quy trình tuyển dụng chuẩn chung để đảm bảo việc đánh giá các ứng viên được chính xác và công bằng. Công ty luôn xác định sẽ cố gắng phản hồi 100% cho các bạn đã đến phỏng vấn / làm bài test, thường trong vòng 1-2 tuần. Nếu có sự chậm trễ và thiếu sót về vấn đề này, mong được các bạn email góp ý trực tiếp đến [email protected], sẽ có management và Group HR tiếp nhận và giám sát. Cuối cùng, công ty trân trọng ghi nhận phản hồi về thái độ chưa được niềm nở của bộ phận HR. Chúng tôi sẽ làm việc nội bộ và cải thiện để mang đến trải nghiệm phỏng vấn tốt và thoải mái hơn cho các bạn ứng viên. Trân trọng.
Cảm ơn bạn đã cho review thẳng thắn về quy trình tuyển dụng. Các team ở Knorex là cross-country, tức bao gồm nhiều bạn ở nhiều nước cùng làm việc trực tiếp với nhau. Do đó, giao tiếp tiếng Anh là một yêu cầu bắt buộc. Với cùng một vị trí, công ty có thể đăng tuyển ở nhiều nước khác nhau, và tuân theo một quy trình tuyển dụng chuẩn chung để đảm bảo việc đánh giá các ứng viên được chính xác và công bằng. Công ty luôn xác định sẽ cố gắng phản hồi 100% cho các bạn đã đến phỏng vấn / làm bài test, thường trong vòng 1-2 tuần. Nếu có sự chậm trễ và thiếu sót về vấn đề này, mong được các bạn email góp ý trực tiếp đến [email protected], sẽ có management và Group HR tiếp nhận và giám sát. Cuối cùng, công ty trân trọng ghi nhận phản hồi về thái độ chưa được niềm nở của bộ phận HR. Chúng tôi sẽ làm việc nội bộ và cải thiện để mang đến trải nghiệm phỏng vấn tốt và thoải mái hơn cho các bạn ứng viên. Trân trọng.
Cảm ơn bạn đã cho review thẳng thắn về quy trình tuyển dụng. Các team ở Knorex là cross-country, tức bao gồm nhiều bạn ở nhiều nước cùng làm việc trực tiếp với nhau. Do đó, giao tiếp tiếng Anh là một yêu cầu bắt buộc. Với cùng một vị trí, công ty có thể đăng tuyển ở nhiều nước khác nhau, và tuân theo một quy trình tuyển dụng chuẩn chung để đảm bảo việc đánh giá các ứng viên được chính xác và công bằng. Công ty luôn xác định sẽ cố gắng phản hồi 100% cho các bạn đã đến phỏng vấn / làm bài test, thường trong vòng 1-2 tuần. Nếu có sự chậm trễ và thiếu sót về vấn đề này, mong được các bạn email góp ý trực tiếp đến [email protected], sẽ có management và Group HR tiếp nhận và giám sát. Cuối cùng, công ty trân trọng ghi nhận phản hồi về thái độ chưa được niềm nở của bộ phận HR. Chúng tôi sẽ làm việc nội bộ và cải thiện để mang đến trải nghiệm phỏng vấn tốt và thoải mái hơn cho các bạn ứng viên. Trân trọng.
