FPT Software

Nói chung Fsoft như sau: - Công nghệ khá cũ kĩ, tầm trung so với thị trường VN. Vào maintain project là chính. - Chém gió thì mạnh chứ thực tế tệ, nhất là gặp sếp Bắc Kì nói chuyện hứa hẹn viễn vông. - Sếp chủ yếu sale nên không biết cách delivery tốt nên bị khách hàng chửi là bình thường, và dẫn tới kết cục cả đám không được tăng lương dù OT miễn phí sắp mặt. - Máy lạnh khí không sạch, ngột ngạt. Đồ ăn công nhân tập thể cũ hư thối. Nước uống thì máy nước lọc nhiều khi hôi thúi do không vệ sinh máy. - Lương thì 1 năm 14 tháng, tính tổng cộng vẫn thua thị trường 30% tổng tiền. - Onsite là thay mặt công ty là trâu ngựa, bị chửi và tiền onsite thấp. Bị bắt làm 1 ngày 11, 12h. - Không có tình nghĩa sâu đậm, chủ yếu ăn nhậu tào lao thì nhiều. Đôi khi ghen ghét tranh lợi ích xảy ra thường xuyên giữa các thành viên. Ai nịnh bợ tốt sẽ được cân nhắc ưu tiên. - Training chủ yếu là tư tưởng Bắc Kì như Vincom, học tư tưởng dối trá và tự sướng là chính. Học xong có chứng chỉ nhưng không áp dụng được hoặc chỉ phù hợp văn hóa công ty. Ngoài những cái trên thì công ty còn có ưu điểm sau: - Tạo đk cho nhân viên tự bơi, tự OT không lương để phát triển bản thân thành 1 người giỏi sau này. - Đào tạo nhiều quy trình để phù hợp làm lâu dài cho công ty nhưng khó áp dụng bên ngoài. - Tạo ra môi trường văn hóa tùm lum, xáo trộn, không định hướng được cho nhân viên xác định tố chất bản lĩnh của họ. Mọi thứ gần như phải bắt chước làm theo. - Tạo cơ hội onsite để cày bừa, giúp nhân viên phát triển bản thân nhưng phúc lợi khá thấp kiểu vắt chanh thì phải hết nước. - Thời gian thoải mái không có chính quy.