Falm Beauty Premium
Ngành này tui thấy sân si nhau cũng nhiều, đa phần là mấy kiểu hot girl đi làm thẩm mỹ.. Nói chung cạnh tranh công bằng đi, ông trời có mắt mà, đi tìm việc thì tìm nơi để mình có thể phát triển và cống hiến, đừng để tương lai của mình gói gọn chỉ trong trang web này
1
0
0
Cũng như nhau hết, toàn mấy con hot girl não tàn ko bằng cấp mở làm chui cũng bày đặt tị nạnh nhau 😂 tới làm hỏi bằng cấp bác sĩ thì mặt con nào con đấy trơ ra, giống huyền châu beauty j ấy, đ có bằng gì cũng ti*m filler. Ảo thật
Cái web này người thật thì ít, mà đi phá thì nhiều..công ty này vào phá cty kìa để hạ bệ nhau..Mấy bạn vào đọc thì cũng nên hiểu vấn đề chứ k bị dắt mũi á
2
0
0
Yeah, chứ t không nghĩ cty ng* tới mức phát ngôn như kia
ng* thiệt đó chứ ko có tưởng =)))))
Cái trang Review của công ty này cái j đó lạ lắm. Nv nằng nặc từ bỏ quyền lợi, phải trừ tiền mới chịu dù mình chỉ có ý tốt phổ cập QUYỀN LỢI các bạn ĐÁNG ĐƯỢC NHẬN theo QUY ĐỊNH NHÀ NƯỚC. Là sao vậy trời ??? Vậy là CÓ SEEDING CỦA CÔNG TY thật, mn đọc đánh giá 5sao cân nhắc ạ (Mình ko đánh đồng 100%)
1
0
0
con chủ nó tự vào cãi chứ có nhân viên nào muốn bị trừ tiền. Ngu mà hay cãi nó vậy đó
Ngày xưa đi làm vào năn nỉ cty nhận vào làm lấy kinh nghiệm , nhưng tao đi làm tao không biết gì , nhưng cty không đc đưa ra nội quy , quy định cty gì hết nha , làm theo ý tui ah, không theo ý tui là tui lên bốc phốt cty liền hâhhahhah . Cái hết tui dị đó .
3
0
0
Mày ăn gì cty cúng hahhahaha
Công ty nào mà ko có nội quy, cứ đúng quy định pháp luật là dc. Còn đúng mà vẫn vi phạm là nhân viên sai, bị đuổi cũng đáng
Nếu ko có nội quy thì các Tập đoàn, công ty đa quốc gia, công ty nhà nước sập hết à bạn
Đọc cmt thấy mắc cười, đánh giá 5 sao toàn cãi cùn lẩn tránh vấn đề (?) liên quan tới vấn đề chính sách công ty (Mình ko biết những câu chuyện đc kể có thật ko, nên mình k bàn tới). Người đi làm quan tâm tới lương, hợp đồng lao động rõ ràng mình thấy hết sức bình thường. Nếu công ty này có tư tưởng "CHẬM LƯƠNG LÀ BÌNH THƯỜNG", "M ĐÒI LƯƠNG ĐÚNG NGÀY LÀ DO M THIẾU TIỀN" là quá BẤT THƯỜNG. => Theo Điều 124 Bộ Luật Lao Động năm 2019, công ty chỉ được áp dụng hình thức kỷ luật: cảnh cáo, kéo dài tgian nâng lương, cách chức, sa thải => Khấu trừ lương khi gây thiệt hại về tiền bạc Mình mong cmt này của mình sẽ giúp ích cho các bạn khi đi tìm việc sẽ hỏi rõ các vấn đề này để tự bảo vệ quyền lợi của mình. Nếu có nơi nào không làm theo là họ đang vi phạm pháp luật vì đây là quy định nhà nước áp dụng chung chứ không phải là ĐÒI HỎI.
12
0
0
À mình thấy bên dưới mn nói có thưởng (tiền), có phạt (tiền) nên mình dẫn chứng Điều 124. Theo lời các bạn nv đang làm thì có vẻ bạn bị cho nghỉ việc đã bị phạt (tiền) nhiều do bạn kia đi muộn và làm sai (gì đó?). Trong trường hợp này công ty nên đuổi bạn kia luôn chứ ko dc trừ tiền. Mn đừng nghĩ làm sai bị trừ tiền là đúng. Công ty nhỏ không xấu, quan trọng nhất vẫn là người đứng đầu có tâm, nếu đảm bảo đủ quyền lợi theo nhà nước thì ngại gì mà ko làm
Vậy trong lúc đi làm đi trễ , vi phạm quá nhiều cty vẫn không trừ được các bạn ah? Đâu ra cái kiểu đi làm theo quy tắc của cty có sẵn nội quy đề ra mà vẫn cố tình ah? Vậy là di làm chủ đích từ đầu :))))
Nói đến cty này trừ tiền là không đúng . Vì đúng theo quy định cty đã đề ra nhằm răn đe mà các bạn coi thường cty thì không chỉ sa thải còn đền bù hợp đồng
Chán với cái đánh giá 1 sao này ghê, lũ ng* dốt đi bảo vệ đứa ăn hại. 2 tốp người mà công ty phải né xa.. Chúng m ở nhà hết đi đừng đi làm nữa.
Mình ko hiểu sai ở đâu? Bạn cứ chiếu đúng theo quy định nhà nước mà làm, đi làm trễ 1 lần bỏ qua, lần 2 cảnh cáo, lần 3 sa thải. Dù gì không có nhân sự nào không thể thay thế, với thái độ ko tôn trọng công ty vậy bị sa thải cũng đáng thôi. Cứ thượng tôn pháp luật mà làm, trc khi nói nv cũng nên tự xem lại mình.
Tui đi làm nhiều cty nên cảm nhận , có nhiều đồng nghiệp đi làm lấy lương mà sao phá hoại thế không hiểu . Kiểu đấy không vả cho không được chứ ở đó . Đi trễ , không đúng deadline cty cũng phải răn đe chả ai phạt nhiều hay làm gì cả . Chỉ là loại nhân sự xấu tính nên nó nghĩ nó phải là vũ trụ .
Đấy mới nói nhân sự kiểu đó chưa đền bù hợp đồng là may , còn lên tức tối đánh 1 sao . Loại xã hiện nay cần phải loại trừ nhân sự vô văn hóa kiểu này
Nói đi nói lại suy cho cùng vẫn là sai luật thôi, mình là người đơn giản, cứ đúng Luật của Bộ Lao Động mình làm. Các bạn đang quá dễ dãi với các công ty vi phạm như này
Không biết mn đi làm trc giờ chưa tìm đc đúng công ty tuân thủ hay sao mà lại coi việc trừ tiền là bình thường. Cố lên mọi người ơi, cứ nhớ đây là QUY ĐỊNH NHÀ NƯỚC BẮT BUỘC PHẢI THEO chứ không phải mn đang ĐÒI HỎI đâu.
Thôi bạn oi. Không phải biện hộ cái sai của mình , team đi làm lâu năm như tụi mình rõ ràng phân biệt đúng sai , cty có khó khăn thì cũng không muốn các bạn vi phạm quá nhiều ảnh hưởng cty tập thể . Họ cũng chẳng phạt hay gì nên không có sai hay vi phạm . Còn nội quy cty đưa ra ở đâu thì cũng nhằm răn đe để các bạn có ý thức. Đi đến quán ăn nhỏ mà còn nó quy định nội quy . Đi làm làm muốn làm theo ý mình , vô ý thức trách nhiệm như bạn thì chỉ có suốt ngày lên đây nói xấu cty thôi . Tưởng mình tốt đẹp gì
Đền bù hợp đồng vì đi làm muộn, chậm deadline ấy hả bạn ? Nếu gây thiệt hại về tiền bạc thì khấu trừ lương, còn ko thì như Điều 124. Mình chỉ đang chia sẻ kiến thức, hành trang quan trọng khi xin việc làm với quyền lợi bạn đáng nhẽ nên có chứ ko phải xin xỏ bất kì ai. Chúc hai bạn ở trên có thể tìm dc công ty tốt nè
Không biết mình biện hộ cho cái sai của mình ở đâu? Tại sao cùng là nhân viên đi làm mà bạn lại muốn mất quyền lợi của mình vậy bạn, vậy cứ phải trừ tiền mới đúng hả ??? Nếu trừ tiền đúng thì PHÁP LUẬT, QUY ĐỊNH đã ghi rồi
Lúc phỏng vấn ko nói rõ ràng, vô làm r thì 1 list trừ tiền. Mình cảnh báo trc cho đỡ bỡ ngỡ, còn chấp nhận thì cứ làm tiếp đi
5
0
0
Kkkk ê tính ra tao làm ở đây 3 tháng rồi đó tụi bây . Chưa 1 lần bị trừ mà đâu ra đứa nào nói xấu đặt điều . Tao cũng lạy
Thôi đi má ui. Chả Có Đứa nv nào tốt đẹp mà lên nói xấu cty cả . Mùi cay cú vì bị cho nghỉ việc đây mà .
Nghe có mùi bạn này đi làm chắc hay vi phạm lắm nè . Mùi cay cú 🦉. Cty nào cũng có quy định , đứa làm tốt thì chả bao giờ phải sợ, đứa hay vi phạm lại rồi bị cho nghỉ việc lại cay cú lên nói xấu cty .
Ko có kiến thức bị con chủ dắt mũi như bò mà vẫn vui vẻ
Đã là con người thì ai cũng thông minh cả . Loại như mày thì mới có suy nghĩ kiểu đó . Chỉ đc nhiêu đó là cùng đi làm ở đâu cũng xảy ra chuyện thôi con ah
Công ty vi phạm luật sử dụng lao động, trừ tiền nhân viên
6
0
0
Coi chừng bị kiện đó coan. Chắc hết thẩy cty lớn nhỏ đều bị kiện vì nv làm biếng đòi nhận lương mà làm sai không cho trừ. Cười chết
Há há nhân viên làm ở đây gần 2 năm vừa off vì đang có bầu , chưa 1 lần bị trừ lương như bạn này nói . Ký tên H
Chỉ cần nói "Tôi bị ng* là dc", ko cần giải thích dài dòng mà nghĩa cũng tương đương. M ng* bị công ty dắt mũi ko có nghĩa là ng khác cũng ng* như m. Tự đọc luật để bảo vệ quyền lợi bản thân
Mình chưa thấy công ty lớn, tập đoàn nào trừ tiền nhân viên bạn ạ
Họ thấy ko làm đc là sa thải luôn hehe
Phá hỏng 1 tập thể, nội quy cty , cần phải thanh trừ và răn đe cho nhân sự có suy nghĩ thối nát kiểu này .
Đi ngang qua thấy cty này nổi lên vô đọc mắc cười v~, chủ ở đây thấy hơi hãm nha =))
4
0
0
đang ko biết nv cũ nói đúng k thì gặp quả công ty vô tự mình xác nhận nv cũ nói đúng, vãi thiệt
Xác nhận đang làm ở đây được 2 tháng , qua time quan sát cty làm ăn có thưởng có phạt , không làm gì khiến phải khó chịu mà sao mấy đứa vào nói xấu vậy te. Đang đi làm và rất OK . Ai nói gì nói lương thưởng đủ đều đều là tao OK rùi
Tao thấy nv ở đây bẩn tính mà mất dạy. Bị đuổi rồi còn tức lên đây nói xấu cty thì đúng là xấu tính thật . Chủ nguoi ta lo kiếm tiền rảnh mà đi soi tụi bây .có tao rảnh đang thất nghiệp thì lên xem review nè . Mà thấy cty lớn nhỏ đều bị những thành phần nhân sự lên nói xấu cty thôi. Chả tốt đẹp mẹ gì kkkk riết không dám ra làm chủ luôn
Nghe cái miệng tụi bây tao sợ quá …. Mai đi làm cho đỡ sợ
Qua đường hóng chuyện hehe, côg ty này zui quá zị 🤣
3
0
0
Nv ko phải đúng nhưng cũng choáng với thái độ của công ty thật. Chợ búa kinh
Thôi thôi thôi đừng có điêu . Cty người ta làm ăn bao năm rồi gặp chúng bọn bố láo như tụi mày thuiii . Nếu có vấn đề đã bị từ lâu không phải mới đây . Tao cho 9,5 điểm vì 0,5 điểm kia là khâu tuyển dụng nhân sự không lọc đc thành phần như tụi bây :)))
Ê má thấy đúng 1 tháng trước thui nhe. Đúng là cty bị phá . Nếu có gì không ổn bị từ mấy năm trước không phải 1 tháng trước. Tui xem các kênh truyền thông cty này 7-8 năm gì rùi mừ.
Mấy ô mấy bà đi tìm việc mà vào web này thì khi nào mới có việc :))) Dạo 1 vòng thấy toàn nói xấu cty, từ cty lớn tới cty bé.. rốt cuộc là các bạn chưa tốt hay công ty chưa tốt?
2
0
0
Thì kệ đi ôg ơi, trên này đọc giải trí thôi chứ cty mà tốt thiệt họ vẫn vô như thường chứ j. Mấy này chẳng ảnh hưởng j đâu
Toàn bọn vào nói xấu công ty . Từ cty nhỏ đến lớn ai cũng bị nói mà ở đây khác chỗ là thành lập 8 năm rồi mà mới đúng bị 4 tuần trước thôi . Dị là công ty bị 1 đứa đi ẩn danh đặt điều ah . Đang thất nghiệp dạo 1 dòng các cty thì thấy có đỉm đáng nghi , máu trinh thám tui lại nổi lên rồi