Công ty ép nhân viên nghỉ việc không đền bù 2 tháng lương, soạn sẵn 1 tờ giấy xin nghỉ việc, 1 tờ nghỉ việc không lương để không đóng bảo hiểm xã hội tháng cuối. Trước khi nghỉ thì ra văn bản tạm ngừng đóng bảo hiểm xã hội, nếu muốn đóng thì nhân viên tự trích lương ra đóng thêm phần của công ty. Chắc thấy không ổn nên mới soạn tờ cam kết nghỉ việc k lương để ép nhân viên ký và cam kết có đủ lương tháng cuối khi làm việc. Cho người khác nghỉ trước thời hạn hợp đồng không có đền bù gì thật là thất đức!
1
0
0
Đúng Đúng Like Like
Nói chung làm môi trường thoải mái, lương cũng dc, mỗi tội fix bug sử lý hơi chán
0
3
0
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Mội trường công ty kém nhất mà mình từng làm, sếp thì tự phụ, đồng nghiệp thì bất hiếu!
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Sale ổn lương theo năng lực
1
2
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Dm thằng xói.xô
1
0
1
Review nhảm, xoá giùm!
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Quá chán, sếp Toàn như lờ. Trình kém mà cứ tự phụ, cố chấp, ko cầu tiến, chỉ chăm chăm đến tiền
6
1
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Review nhảm nhí, dislike
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Công ty mất dạy, thực tập bắt công việc thật, không train nhưng hoàn toàn không có chi phí. Cả cái Đà Lạt này ai cũng rõ. Nhân viên nhiều người ký HĐ cho có chứ cty có thèm đóng bảo hiểm hay thuế đâu, ăn sạch. Lão Toàn ra ngoài nói chuyện đạo lý, xạo chó thưởng với chế độ cho nv nhiều lắm nhưng thực sự có đéo đâu, toàn nổ.
7
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đối với bạn ấy, Học lý thuyết trên trường là chưa đủ, cần phải rèn thêm ở trường. Thực tập là làm thực tế nhé !
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác Túc ơi, bác tử tế nên mấy đứa ko nói bác đâu. Nhưng thằng Toàn lợi dụng. Train chứ ko có nghĩa lôi vào project thật để làm việc thật rồi ko trả tiền nhé. Bác đang ko hiểu khái niệm train tăng kỹ năng và lợi dụng nhé. Các công ty bình thường vẫn có thể đưa sinh viên thực tập trên dự án thật nhưng nếu đó là làm việc thật thì sẽ có chi phí, còn ko thì chỉ để họ trải nghiệm chứ những thứ họ làm hoặc đã có hoặc sẽ ko xài thực tế. Bác tìm hiểu thực tế đi chứ có vẻ bác trải nghiệm chưa nhiều rồi
Bác nói chỉ có chuẩn. Xếp thì không biết lắng nghe nhân viên góp ý. Bảo thủ trong quá trình làm việc.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like