Vietbank

Phòng phát triển ứng dụng nội bộ OK, leader thoải mái, chịu khó, có tâm. Lương ko cao. Thiết bị máy tính thì tệ thật sự, cần cải thiện thêm.

Ai muốn vào bộ phận QLRR TD bank này thì chạy ngay đi. Sếp thì mặt lúc nào cũng sưng xỉa với nhân viên, lúc tuyển dụng đã kê rõ không yêu cầu kinh nghiệm. Thử việc được 2 tháng thì làm khó làm dễ, bắt nhân viên mới phải làm lại số liệu từ 4 năm trước. Là sao nữa 2 má ơi. Ai muốn thử thách thần kinh trong môi trường toxic thì vào làm. Đang tự tin ngời ngời, làm xong 2 tháng bị trầm cảm luôn.

Bank nhưng HR mất dạy chuyên quỵt lương mấy ngày làm việc cuối trc nghe có chị làm chung nói nay mới đc trãi nghiệm

Mặt ưu: tuyển dụng dễ hơn mấy chổ khác k yêu cầu cao siêu có căn bản là đc. Mặt khuyết: tuyển dụng tạp nham lương thấp nên ra vô như cái chợ, nhiều thành phần *** đâm thọt tranh công đủ kiểu. Văn hoá ra lệnh khá nặng. Cs vật chất kém máy tính max sida, nhiều ttkd còn k MS, mail thì 1G, làm tại HO thì thôi k tủ lạnh, k lo viba.... ăn thì tại bàn, 1m2nhét 3cái xe máy, xe càng nặng thì bv phá càng dữ. 44h/tuần thì cũng làm gan 9h/ngày theo time làm vc chính thức, mà OT thì k lương nhưng hể đi trể là nhắc là ghim. Lương bèo khá đúng vs BXH top thấp nhất , lương t13 thì theo tb làm vc trong năm, thưởng thì đc mấy đồng lẻ còn thường hay gọi vào chửi ghìm trc kỳ xét lương xét thưởng. Làm 2 năm đủ exp thì mình cút nên nào rảnh kể tiếp

pv ở đây mất thời gian, khuyên dev kg nên join vào NH này làm

HR không có tâm, đợi sơ hở là bắt bẻ, chèn ép lương. Còn Anh Trưởng phòng đẹp trai, vô pv ứng viên với thái độ bất lịch sự vô cùng, ngồi lướt fb, vô hỏi linh ta linh tinh, không vào trọng tâm, nghiệp vụ, kinh nghiệm,... xong hỏi muốn lương nhiêu. Mình kêu 14, nài nỉ nói em xuống 12 được không. Hai bên thoả thuận thì 13. Tuyển dụng và anh TP kêu về nhà đợi mail được nhận nhé em. 2 tuần không thấy hồi âm, gọi lên thì bảo chưa trình được tuyển dụng. Bựa ghê. Thêm một cái nữa, là NH nhưng rất keo nhé