Viện Đào Tạo Ngân Hàng Vietnambankers

Chuyên gia giao việc liên thiên lung tung đ đúng vị trí ứng tuyển. Sếp luôn đúng, đ bao giờ nghe nhân viên góp ý để cải thiện trong công việc, nhân viên gặp khó khăn kệ cụ m tự nghĩ hướng ra mà giải quyết, nhiệm vụ của t là giao việc. Chuyên gia bánh vẽ hứa hẹn để lùa gà, công ty thì bé như cái lỗ mũi bày đặt sử dụng AI tự động. Chuyên tuyển thực tập sinh ồ ạt để bóc lột sức lao động với chi phí thấp, đéo có đào tạo cc gì đâu, công việc tts là ngồi coppy paste như 1 cái máy, các em vào đây đ học được gì đâu né dùm. Lương thì trả bố của chậm, trả 20 hàng tháng đã chậm vdai r vẫn còn chậm thêm, thích trả lúc nào thì trả, làm ở đây phải hiểu là được làm việc được trả lương là một sự ban ơn, phải biết điều và coi chậm lương là một điều hiển nhiên. Thường xuyên chậm tiền của đối tác và bị ngta réo liên tục, đối tác còn chậm được thì nhân viên cút ra chuồng gà. Chuyên gia tìm lỗi trừ lương nhân viên, lễ tết đ có thưởng đ gì, đ có một cái hi vọng gì ở cái công ty này. Không đào tạo - không thăng tiến - không lương thưởng. Ai xem review xong còn vào làm việc thì chịu

Về cơ bản công ty có 3 người, sếp và 2 nhân viên kỳ cựu. Bên cạnh đó có một lượng TTS/học việc-thử việc tùy thời điểm, giao động từ 3-10 người với chu kỳ khoảng 1-2 tháng. +Ưu điểm: Chấp nhận người chưa có kinh nghiệm/ sv mới tốt nghiệp/ tts muốn xin dấu đỏ doanh nghiệp. +Nhược điểm: Cty bé như mắt muỗi nên việc gì cũng phải làm Công việc không có chuyên môn và cũng không được hướng dẫn nhiều. Tiền lương/ hỗ trợ thanh toán vào 20 hàng tháng (có thể chậm hơn). Đặc biệt đối với TTS, hỗ trợ mang đặc tính ban ơn, 2 tháng ban phát 1 lần vào 20 của tháng tiếp theo. Lương thực nhận chỉ bằng 80% lương cam kết. Không đãi ngộ - Không lương thưởng. Cơ hội học hỏi và thăng tiến bằng 0. =>Nếu bạn vẫn muốn trải nghiệm môi trường làm việc như trên. Chúc bạn may mắn