Thương Đô

Jd ghi 12-20tr. Đi pvan lương cứng 6tr+kpi. Làm hục mặt ra mới được 10tr nhé mn. Kpi trên 150tr thì được hưởng 2%, ko đạt kpi thì thôi xác định chỉ có lương cứng. Lương cứng giam đến nửa tháng sau. Kpi của tháng này sẽ được trả vào cuối tháng sau, nên ai muốn bỏ việc đột xuất thì cx auto mất 1,2 tháng lương rồi. =>kpi ảo lòi, công ty ko có việc->kpi ko đạt-> k có tiền, chứ ko phải do bản thân bạn. Ko chủ động đóng bhxh bhyt cho nhân viên, đòi hỏi mới đóng. Chế độ đãi ngộ như qq, làm ăn tốt vkl nhưng ko có lương t13 hay bất cứ cái gì. Ngày lễ đi làm tính 150% lương ngày thường =))), cũng không có quà cáp or thưởng.