Ko hiểu sao con người ko có tài, ko đức cũng chẳng có cái tâm cái tầm mà được làm vị trí quản lý, điều đáng nói ở đây là quản lý một bộ phận thương hiệu của công ty - bộ phận Marketing . Ở độ tuổi này thì nên tích phước đức để còn có người lấy, chứ như vậy đàn ông nghe tới cách dép chạy hết trơn. Bà cô Nhi Trần thực sự ko có tí kỹ năng gì để lãnh đạo, đã vậy làm việc trong phòng gọi nói xấu bộ phận này bộ phận kia, hôm thì nói xấu Sales, hôm thì nói xấu PMs, rãnh rỗi hơn thì bà cô Yến Nhi đi chọt người này người kia cho đấu đá nhau. Chắc công việc bà cô này ít quá nên nhiều time đi đâm chọt nói xấu, 1 cái phòng làm việc nhỏ mà nhân viên đông, công việc bà Nhi giao hết cho nhân viên rồi, nên rãnh rỗi ko có gì làm đi nói xấu, nhưng sau này muốn nói xấu hay đâm chọt ai bà cô nên đi chỗ nào khuất khuất, như toilet chẳng hạn, rồi muốn nói gì nói, phòng làm việc đâu phải cái chợ? Nhiều khi BOD chê bả, vừa cúp máy bả nói BOD ko biết gì hết. Đi làm đã mệt mỏi, nhiều khi muốn chột mắt với gu ăn mặc của bà cô này, đã thế còn nhũng lỗ tai vì nghe nói xấu người này người kia. Em mà có tiền em mướn designer nào đẳng cấp về design nhân cách và lối sống đạo đức cho bà cô Nhi sớm, chứ ở cái tuổi này mà còn vậy chắc ma quỷ nó còn chê.
0
0
0
