Nhân viên cũ có thể email, gọi điện, thậm chí đến thằng công ty gặp anh Ninh. Nhân viên mới thì dễ dàng hơn, lên lầu 5 gặp trực tiếp nói chuyện. Có gì không hài lòng, bức xúc thì gặp thằng người muốn gặp mà trình bày. Vấn đề có giải quyết được hay không thì không biết, nhưng ít nhất là các bạn lên tiếng vì quyền lợi của mình và đối diện với người gây ra bức xúc đó cho các bạn. Nếu cảm thấy không hài lòng với quyền lợi chính sách công ty có thể xin nghỉ việc. Các bạn có nhiều sự lựa chọn hơn là bức xúc chữi rủa trên này, thật sự rất vô nghĩa và không mang lại chút lợi ích gì hết vì vốn dĩ anh Ninh chắc cũng không rep review của các bạn đâu.
20
20
0
Ủng hộ quan điểm của bác
Vấn đề giải quyết được hay không thì không biết, mấu chốt là phải biết có giải quyết được hay không, người ta đi làm cũng có gia đình bạn bè vợ con, tiền nhà tiền điện tiền ăn tiền xăng, ... mà nói không biết là xong? Đóng tiền nhà trọ nói chủ nhà không biết đi ? Ba mẹ bệnh đưa đi khám không có tiền trả nói không biết đi? Tiền ăn tiền xăng ăn xong đổ xong nói không biết luôn? Mọi người lên đây nói cho dễ đọc, nói thẳng mặt là lúc sắp nghỉ rồi, nhưng vì còn respect nên không nói thẳng thôi. "không hài lòng với benefit của công ty có thể xin nghỉ", mọi người sẵn sàng cả rồi bạn, không phải nhắc. Nhiều lựa chọn cái chỗ nào khi những thứ thuộc loại "mặc định bắt buộc phải có" lại thiếu thốn hoàn toàn. Không nhớ được lần cuối nhận lương đúng ngày 30 là khi nào. ARE WE WIN - WIN NOW?
Cty đang nợ tiền bố m hơn cả 1 năm rồi, m thích văn vở không, bố nt bao lần thì không rép, tiền thì đéo trả thì câm mồm vào, khóc thuê à
cho mình hỏi 1 câu, cái sự ng* của bạn là bẩm sinh hay do tập luyện dưới sự giáo dục của Bần Quang Ninh mà có vậy?
Thím này biết bợ đít ông Ninh hay đó. Khuyên bạn nên cảnh tỉnh đi. Chắc bạn chưa bị lừa hợp đồng đâu nhỉ, lương nợ gần nửa năm cảm giác đó bạn hiểu chứ, tiền bảo hiểm của anh em cũ nữa.
mời em về trường học lại, cty vi phạm hợp đồng lao động (đọc các review khác) nhờ cty giải quyết thì nhận lại câu chờ và hứa ... hơn 2 năm kể từ lần hứa đầu gặp trực tiếp, nhắn tin, mail vô nghĩa, review công ty với sự thật như vậy là giúp đỡ những người khác cũng là kết quả minh chứng cho những gì đã làm sai (cs mà) anh sếp bận ko trả lời dc mail, mess, face thì có ai dốt đến nỗi nghĩ dc trả lời =))
trường mầm non 2: muốn cạnh tranh trường mầm non 1 để tuyển em học sinh này về trường hứa không mất học phí và trả lương đúng giờ cho em để nuôi gia đình. - làm sai thì bị phạt - làm đúng thì một ngày nào đó review tốt sẽ áp đảo review xấu thôi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bây giờ hỏi khi nào có bảo hiểm, sếp bảo anh ko trả lời cho em được vì anh cũng ko biết. Mình cũng có công việc đâu thể nào ăn bám theo ổng, rồi đi kiện tụng các kiểu được. Bức xúc trên này ko phải là đòi lợi ích cho mình mà là giúp đỡ những người đến sau nữa nha bạn
Ủng hộ quan điểm của bác
Vấn đề giải quyết được hay không thì không biết, mấu chốt là phải biết có giải quyết được hay không, người ta đi làm cũng có gia đình bạn bè vợ con, tiền nhà tiền điện tiền ăn tiền xăng, ... mà nói không biết là xong? Đóng tiền nhà trọ nói chủ nhà không biết đi ? Ba mẹ bệnh đưa đi khám không có tiền trả nói không biết đi? Tiền ăn tiền xăng ăn xong đổ xong nói không biết luôn? Mọi người lên đây nói cho dễ đọc, nói thẳng mặt là lúc sắp nghỉ rồi, nhưng vì còn respect nên không nói thẳng thôi. "không hài lòng với benefit của công ty có thể xin nghỉ", mọi người sẵn sàng cả rồi bạn, không phải nhắc. Nhiều lựa chọn cái chỗ nào khi những thứ thuộc loại "mặc định bắt buộc phải có" lại thiếu thốn hoàn toàn. Không nhớ được lần cuối nhận lương đúng ngày 30 là khi nào. ARE WE WIN - WIN NOW?
Cty đang nợ tiền bố m hơn cả 1 năm rồi, m thích văn vở không, bố nt bao lần thì không rép, tiền thì đéo trả thì câm mồm vào, khóc thuê à
cho mình hỏi 1 câu, cái sự ng* của bạn là bẩm sinh hay do tập luyện dưới sự giáo dục của Bần Quang Ninh mà có vậy?
Thím này biết bợ đít ông Ninh hay đó. Khuyên bạn nên cảnh tỉnh đi. Chắc bạn chưa bị lừa hợp đồng đâu nhỉ, lương nợ gần nửa năm cảm giác đó bạn hiểu chứ, tiền bảo hiểm của anh em cũ nữa.
mời em về trường học lại, cty vi phạm hợp đồng lao động (đọc các review khác) nhờ cty giải quyết thì nhận lại câu chờ và hứa ... hơn 2 năm kể từ lần hứa đầu gặp trực tiếp, nhắn tin, mail vô nghĩa, review công ty với sự thật như vậy là giúp đỡ những người khác cũng là kết quả minh chứng cho những gì đã làm sai (cs mà) anh sếp bận ko trả lời dc mail, mess, face thì có ai dốt đến nỗi nghĩ dc trả lời =))
trường mầm non 2: muốn cạnh tranh trường mầm non 1 để tuyển em học sinh này về trường hứa không mất học phí và trả lương đúng giờ cho em để nuôi gia đình. - làm sai thì bị phạt - làm đúng thì một ngày nào đó review tốt sẽ áp đảo review xấu thôi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bây giờ hỏi khi nào có bảo hiểm, sếp bảo anh ko trả lời cho em được vì anh cũng ko biết. Mình cũng có công việc đâu thể nào ăn bám theo ổng, rồi đi kiện tụng các kiểu được. Bức xúc trên này ko phải là đòi lợi ích cho mình mà là giúp đỡ những người đến sau nữa nha bạn
Ủng hộ quan điểm của bác
Vấn đề giải quyết được hay không thì không biết, mấu chốt là phải biết có giải quyết được hay không, người ta đi làm cũng có gia đình bạn bè vợ con, tiền nhà tiền điện tiền ăn tiền xăng, ... mà nói không biết là xong? Đóng tiền nhà trọ nói chủ nhà không biết đi ? Ba mẹ bệnh đưa đi khám không có tiền trả nói không biết đi? Tiền ăn tiền xăng ăn xong đổ xong nói không biết luôn? Mọi người lên đây nói cho dễ đọc, nói thẳng mặt là lúc sắp nghỉ rồi, nhưng vì còn respect nên không nói thẳng thôi. "không hài lòng với benefit của công ty có thể xin nghỉ", mọi người sẵn sàng cả rồi bạn, không phải nhắc. Nhiều lựa chọn cái chỗ nào khi những thứ thuộc loại "mặc định bắt buộc phải có" lại thiếu thốn hoàn toàn. Không nhớ được lần cuối nhận lương đúng ngày 30 là khi nào. ARE WE WIN - WIN NOW?
Cty đang nợ tiền bố m hơn cả 1 năm rồi, m thích văn vở không, bố nt bao lần thì không rép, tiền thì đéo trả thì câm mồm vào, khóc thuê à
cho mình hỏi 1 câu, cái sự ng* của bạn là bẩm sinh hay do tập luyện dưới sự giáo dục của Bần Quang Ninh mà có vậy?
Thím này biết bợ đít ông Ninh hay đó. Khuyên bạn nên cảnh tỉnh đi. Chắc bạn chưa bị lừa hợp đồng đâu nhỉ, lương nợ gần nửa năm cảm giác đó bạn hiểu chứ, tiền bảo hiểm của anh em cũ nữa.
mời em về trường học lại, cty vi phạm hợp đồng lao động (đọc các review khác) nhờ cty giải quyết thì nhận lại câu chờ và hứa ... hơn 2 năm kể từ lần hứa đầu gặp trực tiếp, nhắn tin, mail vô nghĩa, review công ty với sự thật như vậy là giúp đỡ những người khác cũng là kết quả minh chứng cho những gì đã làm sai (cs mà) anh sếp bận ko trả lời dc mail, mess, face thì có ai dốt đến nỗi nghĩ dc trả lời =))
trường mầm non 2: muốn cạnh tranh trường mầm non 1 để tuyển em học sinh này về trường hứa không mất học phí và trả lương đúng giờ cho em để nuôi gia đình. - làm sai thì bị phạt - làm đúng thì một ngày nào đó review tốt sẽ áp đảo review xấu thôi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bây giờ hỏi khi nào có bảo hiểm, sếp bảo anh ko trả lời cho em được vì anh cũng ko biết. Mình cũng có công việc đâu thể nào ăn bám theo ổng, rồi đi kiện tụng các kiểu được. Bức xúc trên này ko phải là đòi lợi ích cho mình mà là giúp đỡ những người đến sau nữa nha bạn
Ủng hộ quan điểm của bác
Vấn đề giải quyết được hay không thì không biết, mấu chốt là phải biết có giải quyết được hay không, người ta đi làm cũng có gia đình bạn bè vợ con, tiền nhà tiền điện tiền ăn tiền xăng, ... mà nói không biết là xong? Đóng tiền nhà trọ nói chủ nhà không biết đi ? Ba mẹ bệnh đưa đi khám không có tiền trả nói không biết đi? Tiền ăn tiền xăng ăn xong đổ xong nói không biết luôn? Mọi người lên đây nói cho dễ đọc, nói thẳng mặt là lúc sắp nghỉ rồi, nhưng vì còn respect nên không nói thẳng thôi. "không hài lòng với benefit của công ty có thể xin nghỉ", mọi người sẵn sàng cả rồi bạn, không phải nhắc. Nhiều lựa chọn cái chỗ nào khi những thứ thuộc loại "mặc định bắt buộc phải có" lại thiếu thốn hoàn toàn. Không nhớ được lần cuối nhận lương đúng ngày 30 là khi nào. ARE WE WIN - WIN NOW?
Cty đang nợ tiền bố m hơn cả 1 năm rồi, m thích văn vở không, bố nt bao lần thì không rép, tiền thì đéo trả thì câm mồm vào, khóc thuê à
cho mình hỏi 1 câu, cái sự ng* của bạn là bẩm sinh hay do tập luyện dưới sự giáo dục của Bần Quang Ninh mà có vậy?
Thím này biết bợ đít ông Ninh hay đó. Khuyên bạn nên cảnh tỉnh đi. Chắc bạn chưa bị lừa hợp đồng đâu nhỉ, lương nợ gần nửa năm cảm giác đó bạn hiểu chứ, tiền bảo hiểm của anh em cũ nữa.
mời em về trường học lại, cty vi phạm hợp đồng lao động (đọc các review khác) nhờ cty giải quyết thì nhận lại câu chờ và hứa ... hơn 2 năm kể từ lần hứa đầu gặp trực tiếp, nhắn tin, mail vô nghĩa, review công ty với sự thật như vậy là giúp đỡ những người khác cũng là kết quả minh chứng cho những gì đã làm sai (cs mà) anh sếp bận ko trả lời dc mail, mess, face thì có ai dốt đến nỗi nghĩ dc trả lời =))
trường mầm non 2: muốn cạnh tranh trường mầm non 1 để tuyển em học sinh này về trường hứa không mất học phí và trả lương đúng giờ cho em để nuôi gia đình. - làm sai thì bị phạt - làm đúng thì một ngày nào đó review tốt sẽ áp đảo review xấu thôi
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bây giờ hỏi khi nào có bảo hiểm, sếp bảo anh ko trả lời cho em được vì anh cũng ko biết. Mình cũng có công việc đâu thể nào ăn bám theo ổng, rồi đi kiện tụng các kiểu được. Bức xúc trên này ko phải là đòi lợi ích cho mình mà là giúp đỡ những người đến sau nữa nha bạn
