Orange Logic

Công ty thấy đăng tuyển back end quanh năm, k biết ra vào thường xuyên hay nhu cầu dự án, cần mọi ng review môi trường ạ

Mấy đứa im hết, lãnh lương 13 rồi nghỉ, ý kiến gì. Lương cao thì ráng cày rồi nghỉ.

Lên được đây thì OL sắp có biến. Khổ thân

Phỏng vấn khó, lương cao cơ mà nghe bạn mình bảo môi trường ko tốt, nhiều người nghỉ bỏ luôn tháng 13

Đọc review của mấy bác sao thấy mấy cty dạng này theo kiểu tù túng ko vậy? hình như ko dc thoải mái, làm cắm mặt, chắc chạy xa =))

làm trên máy để bàn chứ không phải là cấp máy mac như đa số các công ty bây giờ, công nghệ .Net làm chủ yếu về sync file chỉ giải quyết một vấn đề duy nhất nên rất tù, tech stack ko phù hợp với bạn muốn build career path. PM trình độ không cao, không có góc nhìn rộng về technical solution, chỉ biết quanh quẩn sản phẩm. Bạn nào muốn thử thì nên cân nhắc

Thằng pv vừa gay vừa ngu, ảo tưởng quá nhiều về văn hoá, thực chất thì đéo có văn hoá. Nếu các bạn có hành vi khiến nó k hài lòng sẽ đc cho ăn chuỳ, k đủ năng lực và toxic với cty. Lúc giới thiệu vào cty thì yêu cầu algo và ds ở mức thần thánh. Nhưng khi pv vào các bạn sẽ thấy đéo có gì thần thánh ở đây cả :)) rặt 1 lũ ảo tưởng b đc vài trick cứ nghĩ mình siêu sao :)) tội các em bị tẩy não...cty làm toàn ad-hoc, chắp vá, trick đối phó chạy tiến độ kịp vs yêu cầu của client, mang tiếng cty âu mĩ mà làm việc chả khác gì mấy thằng Nhật k zombie k não. Thằng pv tên là Tùng nhé :D Gửi thân đến ku Tùng, đã gay trình thấp như m thì lấy tư cách gì đánh giá ng khác hả ku? :D

Cty Mỹ nhưng ruột là Pháp. Điểm nổi bật của cty này là bạn sẽ được track time tới từng phút nhé. Đéo nghỉ ngơi được 5p đâu. Thích thì vào làm chung với tao, tao transfer xong rồi tết tao tìm cty khác đây

lương ngon so với mặt bằng chung ở hcm, pv 5 vòng, cv thì nhiều, ko process, làm ad-hoc, ko có 5p nghỉ ngơi giữa 2 task. (CTO assign task trực tiếp và thường ép estimation cho nên nếu có được 5p nghỉ ngơi thì sướng rồi) => cái này gọi là cái gì cũng có cái giá của nó - Cty ko có culture, vào là làm cắm mặt. Công nghệ rất cũ, product dùng FW riêng và chuối, không phù hợp cho người muốn học hỏi và thăng tiến. PV khó để tuyển người giỏi, nhưng vào cũng chỉ là làm coder theo lệnh và task trực tiếp của CTO.

Ae cho 500d review với, thấy tuyển range lương ngon quá