Nhân Lực Siêu Việt

1. Các thông tin anh chị em thấy ở đây đa số (hơn 90%) là đúng đó. Chỉ là mấy hôm nay có mấy bạn chửi thề, nói tục quá khích rồi bị người ta mượn gió bẽ măng lái câu chuyện sang hướng khác. Mình khuyên các bạn chú ý suy luận cho rõ ràng. 2. Cho dù bạn nào có ý định vô làm thử cũng suy nghĩ cho kĩ lưỡng, đặc biệt là các bạn có niềm yêu thích với HR TECH TRÊN THỊ TRƯỜNG VIỆT NAM, viết in lên để khỏi miss nha. Lý do là những ngày đầu đi làm cho dù còn THỬ VIỆC các bạn đã phải cam kết sẽ không làm cho các đối thủ 1, 2, 3...nào đó của Siêu Việt trong vòng 3 năm. Mình thì sau khi đã làm ở đây bước ra thì thấy không phải ai cũng danh sách đó cũng là đối thủ mà SV thích ghi thế đó. Kết lại điểm 2 anh chị em cân nhắc kĩ trước khi vì một công ty ntn mà đánh mất cơ hội mình có thể vô các công ty tốt trong vòng 3 năm nha. 3. Nếu không phải là freshers thì chắc ít nhiều cũng quen biết trong ngành, mọi người chắc sẽ không ngại bỏ chút công đi hỏi han dò la thử t hay vì tin lời HR, Headhunt chứ. PS Mọi người chú ý nhất điểm số 2 giúp mình!!! Kẻo hối hận dài dài.