Ngày trước thì cũng gọi là đỡ đi, từ khi Hà Nội nhúng tay vào thì không khác gì gánh xiếc. Vì bắt nhân viên lên làm sau lễ(vừa bùng dịch) nên cả cty phải đi cách ly vài tỏi. Sau đấy thì mọi người cũng biết rồi, tìm mọi cách để nuốt lại hết tiền đã bỏ ra, đầu tiên là bỏ bảo hiểm tự nguyện vì không thấy ai sử dụng(Sau bị cả cty phản đối thì cuối cùng phải mua, nhưng ràng điều kiện ai mua BH nhưng không làm đủ 3 năm thì khi nghỉ phải đền tiền:))), nuốt tiếp tiền du lịch vì lí do là tiền du lịch là khoản chi riêng không dùng cho khoản khác. Hiện tại thì thêm kiểu tăng lương siêu to siêu khổng lồ 5% để đuổi hết nhân viên đi. Gánh xiếc với những chú hề bợ đít...
12
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bọn HN phá nát cả cty
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Còn nhớ thành phố lúc giãn cách xã hội, bắt nhân viên phải ở nguyên tại ĐN, không được về quê, mặc dù có người cách nhà 60 cây số. Chứ rồi ở trọ, giãn cách, đồ đạc ở đâu mà ăn, thời gian đâu mà nấu, trời mùa hè nóng đỉnh điểm 40 42 độ, trong khi việc thì vẫn phải đảm bảo. Rồi gì, than vãn về dịch, "đói kém", "mất mùa", "thương nhân viên như con (con ghẻ :)))",...
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bọn HN phá nát cả cty
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Còn nhớ thành phố lúc giãn cách xã hội, bắt nhân viên phải ở nguyên tại ĐN, không được về quê, mặc dù có người cách nhà 60 cây số. Chứ rồi ở trọ, giãn cách, đồ đạc ở đâu mà ăn, thời gian đâu mà nấu, trời mùa hè nóng đỉnh điểm 40 42 độ, trong khi việc thì vẫn phải đảm bảo. Rồi gì, than vãn về dịch, "đói kém", "mất mùa", "thương nhân viên như con (con ghẻ :)))",...
