Metanet

Công ty có vẻ chững lại sau thời gian tăng lượng liên tục. Dự án cũ toàn dùng Jsp, framework quốc dân thường mới nghe lần đầu. Có ý định xây mới toàn bộ bằng công nghệ xịn xò, kiến trúc thời thượng nhưng đang luỡng lự trước nhu cầu cải cách. Nhìn chung công ty cần thay đổi lớn để thu hút người giỏi. Cụ thể là xem nhân viên như khách hàng thứ 2, hơn là cắm đầu chạy theo khách hàng. Môi trường cần khuyến khích học hỏi, phát triển hoặc ít nhất là cho thời gian làm task dư dả để hoàn thiện, chỉn chu tính năng, cũng là rèn luyện kỹ năng. Có thời gian và cho phép làm remote. Trải nghiệm ngắn, môi trường còn tốt, lành mạnh.