Còn vụ kinh điển OT tính lương = lương thực / 30 ngày và đòi xung công quỹ Thưởng: Neverrrrr Làm theo cảm tính. Đuổi nhân viên trong 1 nốt nhạc không cần quan tâm lý do hợp đồng "Anh không bao giờ dùng lại ngừoi cũ" =)))



Chia sẻ
Trả lời bình luận của