Nát từ trên xuống dưới, từ dàn sếp cũ tới dàn sếp mới. Làm không được gì mà tối ngày chỉ biết chém gió thôi. Cty gì đâu mà từ hồi ông T làm CEO toàn đưa mấy người quen ổng vào cho lên làm leader với manager hết... rồi có làm được cái trò trống gì đâu, làm thì ít mà khoe thành tích thì nhiều. Có cái website mà làm tới làm lui, platform này platform nọ... riết rồi không ra gì. Xong tới bây giờ người mới vào cũng nát y chang, toàn mấy người có thâm niên mà đầu toàn sạn không giúp được gì hết, chỉ biết tối ngày khoe mấy cái chiến tích ở cty cũ. Thế đi làm ở cty cũ đi nghỉ qua đây làm gì ?
1
0
0
cty có 30% làm việc có doanh thu hoặc hiệu quả. Nuôi lại người thân, người quen, chém gió. Công ty thời trang mà định hướng fashion tech, bơm tiền cho CTO dẫn người quen trả lương trên trời. IT manager (Thành và lính Thiên) cũng bào trên công sức người khác.
