Green House

Khi phỏng vấn không nói rõ chính sách, lương bổng. Đến khi vào làm mới vỡ lẽ lương nhân viên chia làm hai đợt nhận, thậm chí chỉ nhận được 50% lương đợt 1 hoặc bị nợ lương. Nhân viên làm việc không có hợp đồng, không đóng bảo hiểm. Ngoài ra con người cũng là vấn đề cần cân nhắc, GĐ thân là lãnh đạo nhưng trong môi trường công ty lại chửi thề văng tục, cười nói to ồn ào.