Đây là đôi dòng cái trải nghiệm của t sau khi phỏng vấn ở frt ( giờ t còn tưởng t mới phỏng vấn ở cty ất ở nào xong chứ k phải cty lớn nữa @@) -Đầu tiên về lương lậu phải nói dùng 2 từ rất chán, có kinh nghiệm trả lương như mới ra trường, đem KPI gói thu nhập ra lè trong khi các cty bán lẻ khác ai cũng có lương tháng thứ 13 kèm các chế độ trong khi cty không có cái gì hết, bảo hiểm thì đóng ở mức cơ bản nhất có thể :))). Lương thấp hứa hẹn sau thử việc xem xét tăng lương nhưng lead phán câu xanh rờn lương cty chỉ có thể trả cố định như vậy kiểu chịu thì làm không chịu thì thôi. -HR: mần ăn bết bát, phỏng vấn thì cho ngồi đợi gần nửa tiếng, hỏi đến kết quả thì báo trong ngày trả lời mãi 1 tháng sau cũng không thấy đâu -Điều cuối tui thấy lead rất là thiếu chuyên nghiệp khi mới vào phỏng vấn đã móc mỉa công ty đối thủ (công ty cũ của t), mặc dù t cũng không ưa gì công ty cũ nhưng t thấy cái thái độ như vậy thì làm việc cũng không ra gì.
0
0
0
