First Solar Vietnam
Yêu cầu công việc Experience: Fresh College Graduated. Education: Bachelor’s degree in Information Technology or equality majors. Required Skills/Competencies: Excellent customer services and interpersonal skills. Ability to set customer service standards and follow guidelines, as well as to help others interpret policy. Ability to be self-sufficient and work with little supervision. Strong English oral and written communication skills (technical and non-technical). Demonstrated problem-solving skills. OS: Windows XP, Windows 7, Windows 8, Windows Server 2008, Windows Server 2012 Applications: MS Office 2013, 2016 IE7, IE8, Custom FS Application experience preferred Network TCP/IP, WINS, DNS, DHCP May be required to kneel, bend, talk and hear. -----> Phải QUỳ Gối hả HR First Solar Specific vision abilities are required. Fluency in English and Vietnamese, spoken and written, is required
0
0
0
ủa đang làm công ty cũng ngon chứ có dở đâu, còn cái công ty higg gì đó thì ko biết. Cái công ty này nó mướn rất nhiều bên thứ 3 vô để làm nhiều việc chứ nhân viên chính thức của công ty rất ít. Còn ai mà bị công ty khác phỏng vấn rồi nói đi làm ở FS rồi nghĩ là mấy công ty kia là công ty con của FS thì là sai ha
0
0
0
Hello Linda xin chào cả nhà, ko biết bạn O còn làm ở đó không ta?
0
0
0
Cty Higg – cũng là First Solar HR tuyển dụng A.Hoàng nói chuyện rất dễ thương. Nhưng PGĐ a.dzũng thì hơi tự cao ngạo mạng. Cũng có thể vị trí PGĐ cao quá nên coi mình trên ngọn cây , còn thiên hạ dưới mình. Những người chuyên viên IT thường sống nội tâm, nói ít hiểu nhiều anh nhá. NGười IT dù kinh nghiệm làm việc 1 năm hay trăm năm thì người ta cũng xem việc học hỏi trong công việc là quan trọng vì thỏa mãn niềm đam mê. Có IT nào không học mọi luc mọi nơi, việc học hỏi là suốt cuộc đời. Chớ nên lấy đó mà phủ đầu người ta. PV chán : Người ta chưa hiểu Cty ntn nên mới hỏi, ko trả lời mà còn bày đặt lên mặt dạy đời. Kỹ thuật là phải nói rõ ràng tường mạch người ta mới hiểu làm cho mình , chứ cái thứ ng* công nghệ chỉ biết chém gió PGĐ dzũng. Ai mà bầu anh lên PGĐ cũng phải đầu trâu mặt ngựa lắm …! Mô phật cho số phận Cty ! Cty này lớn tới đâu mình không biết nhưng cách ứng xử như thế của PGĐ là đủ hiểu cái m.trường này thử hỏi ai dám hợp tác làm ăn. KL: C TY nhỏ, cv nghĩ cũng ko nhiều . Tuy nhiên mặt dày mới có thể làm nổi! Phù hợp với các em SV mới ra trường muốn luyện tuyệt chiêu “mặt chai mày đá”. Rất xin lỗi anh em phòng HR vì tôi mà bị khiển trách! 1 lần nữa rất xin lỗi!
0
0
0
PV chán : Người ta chưa hiểu Cty ntn nên mới hỏi, ko trả lời mà còn bày đặt lên mặt dạy đời. Kỹ thuật là phải nói rõ ràng tường mạch người ta mới hiểu làm cho mình , chứ cái thứ ng* công nghệ chỉ biết chém gió PGĐ dzũng. Ai mà bầu anh lên PGĐ cũng phải đầu trâu mặt ngụa lắm …! Mô phật cho số phận Cty ! Cty này lớn tới đâu mình không biết nhưng cách ứng xử như thế của PGĐ là đủ hiểu cái m.trường này thử hỏi ai dám hợp tác làm ăn. KL: CTY nhỏ, cv nghĩ cũng ko nhiều . Tuy nhiên mặt dày mới có thể làm nổi! Phù hợp với các em SV mới ra trường muốn luyện tuyệt chiêu “mặt chai mày đá”. Rất xin lỗi anh em phòng HR vì tôi mà bị khiển trách! 1 lần nữa rất xin lỗi!
4
0
0
Khuyên dân intel câu chân thành ,đừng bước vào first solar nha ,môi trường làm việc không an toàn ,độc hại ,nguy cơ rơi đồ vật từ trên cao ...sàn nhà thì trơn ,đế giày bảo hộ không có độ bám ,ultr phải leo cầu thang để vào bên trong module đấy, ngày leo qua leo lại 900 lần nha , còn muốn ổn định, nhân viên sản xuất là sống phải nhìn mấy thằng suppervisor ,10 thằng hết cmn 7 thằng éo đc training đạo đức trong kinh doanh ,toàn thấy dạng trẩu tre , còn số nhỏ là ok thôi ..mấy bạn né né first solar ra khuyên chân thành ,độc hại .làm vài tháng chống chế thì đc ,chứ làm lâu dài độc chì chết luôn
Khuyên dân intel câu chân thành ,đừng bước vào first solar nha ,môi trường làm việc không an toàn ,độc hại ,nguy cơ rơi đồ vật từ trên cao ...sàn nhà thì trơn ,đế giày bảo hộ không có độ bám ,ultr phải leo cầu thang để vào bên trong module đấy, ngày leo qua leo lại 900 lần nha , còn muốn ổn định, nhân viên sản xuất là sống phải nhìn mấy thằng suppervisor ,10 thằng hết cmn 7 thằng éo đc training đạo đức trong kinh doanh ,toàn thấy dạng trẩu tre , còn số nhỏ là ok thôi ..mấy bạn né né first solar ra khuyên chân thành ,độc hại .làm vài tháng chống chế thì đc ,chứ làm lâu dài độc chì chết luôn
Khuyên dân intel câu chân thành ,đừng bước vào first solar nha ,môi trường làm việc không an toàn ,độc hại ,nguy cơ rơi đồ vật từ trên cao ...sàn nhà thì trơn ,đế giày bảo hộ không có độ bám ,ultr phải leo cầu thang để vào bên trong module đấy, ngày leo qua leo lại 900 lần nha , còn muốn ổn định, nhân viên sản xuất là sống phải nhìn mấy thằng suppervisor ,10 thằng hết cmn 7 thằng éo đc training đạo đức trong kinh doanh ,toàn thấy dạng trẩu tre , còn số nhỏ là ok thôi ..mấy bạn né né first solar ra khuyên chân thành ,độc hại .làm vài tháng chống chế thì đc ,chứ làm lâu dài độc chì chết luôn
Khuyên dân intel câu chân thành ,đừng bước vào first solar nha ,môi trường làm việc không an toàn ,độc hại ,nguy cơ rơi đồ vật từ trên cao ...sàn nhà thì trơn ,đế giày bảo hộ không có độ bám ,ultr phải leo cầu thang để vào bên trong module đấy, ngày leo qua leo lại 900 lần nha , còn muốn ổn định, nhân viên sản xuất là sống phải nhìn mấy thằng suppervisor ,10 thằng hết cmn 7 thằng éo đc training đạo đức trong kinh doanh ,toàn thấy dạng trẩu tre , còn số nhỏ là ok thôi ..mấy bạn né né first solar ra khuyên chân thành ,độc hại .làm vài tháng chống chế thì đc ,chứ làm lâu dài độc chì chết luôn
Những người chuyên viên IT thường sống nội tâm, nói ít mà hiểu nhiều anh nhá. NGười IT dù kinh nghiệm làm việc 1 năm hay trăm năm thì người ta cũng xem việc học hỏi trong công việc là quan trọng vì thỏa mãn niềm đam mê. Có IT nào không học mọi luc mọi nơi, việc học hỏi là suốt cuộc đời. Chớ nên lấy đó mà phủ đầu nhá dzũng.
0
0
0
CTY Higg - cũng là FIRST Solar HR tuyển dụng A . Hoàng nói chuyện rất dễ thương. Nhưng PGĐ a dzũng thì hơi tự cao ngạo mạng. Cũng có có thể do vị trí PGD cao quá háng nên coi mình trên ngọn cây , còn thiên hạ ở dưới.
4
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Phỏng vấn xong im luôn. Chơi không đẹp :Đ
12
4
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Quá đúng...PV helpdesk vòng 1 gặp 2 ông nuoc ngoài nói tiếng Anh xong mệt thí mẹ...vòng 2 gap leader người Viet thì nói mẹ tiếng Viet đi, rãnh hán nói tiếng Anh hỏi lại mấy câu cũ mẹ ngán não
Mình thấy công ty tốt mà. Ngày xưa bạn mình phỏng vấn rớt, sau này công ty vẫn gọi lại phỏng vấn và đậu đi làm luôn mà. Quan trọng là thái độ của bạn thôi.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Quá đúng...PV helpdesk vòng 1 gặp 2 ông nuoc ngoài nói tiếng Anh xong mệt thí mẹ...vòng 2 gap leader người Viet thì nói mẹ tiếng Viet đi, rãnh hán nói tiếng Anh hỏi lại mấy câu cũ mẹ ngán não
Mình thấy công ty tốt mà. Ngày xưa bạn mình phỏng vấn rớt, sau này công ty vẫn gọi lại phỏng vấn và đậu đi làm luôn mà. Quan trọng là thái độ của bạn thôi.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Quá đúng...PV helpdesk vòng 1 gặp 2 ông nuoc ngoài nói tiếng Anh xong mệt thí mẹ...vòng 2 gap leader người Viet thì nói mẹ tiếng Viet đi, rãnh hán nói tiếng Anh hỏi lại mấy câu cũ mẹ ngán não
Mình thấy công ty tốt mà. Ngày xưa bạn mình phỏng vấn rớt, sau này công ty vẫn gọi lại phỏng vấn và đậu đi làm luôn mà. Quan trọng là thái độ của bạn thôi.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Quá đúng...PV helpdesk vòng 1 gặp 2 ông nuoc ngoài nói tiếng Anh xong mệt thí mẹ...vòng 2 gap leader người Viet thì nói mẹ tiếng Viet đi, rãnh hán nói tiếng Anh hỏi lại mấy câu cũ mẹ ngán não
Mình thấy công ty tốt mà. Ngày xưa bạn mình phỏng vấn rớt, sau này công ty vẫn gọi lại phỏng vấn và đậu đi làm luôn mà. Quan trọng là thái độ của bạn thôi.
Cần lắm 1 review chi tiết về công ty này ạ huhu
0
4
0
Cty Higg – cũng là First Solar HR tuyển dụng A.Hoàng nói chuyện rất dễ thương. Nhưng PGĐ a.dzũng thì hơi tự cao ngạo mạng. Cũng có thể vị trí PGĐ cao quá nên coi mình trên ngọn cây , còn thiên hạ dưới mình. Những người chuyên viên IT thường sống nội tâm, nói ít hiểu nhiều anh nhá. NGười IT dù kinh nghiệm làm việc 1 năm hay trăm năm thì người ta cũng xem việc học hỏi trong công việc là quan trọng vì thỏa mãn niềm đam mê. Có IT nào không học mọi luc mọi nơi, việc học hỏi là suốt cuộc đời. Chớ nên lấy đó mà phủ đầu người ta. PV chán : Người ta chưa hiểu Cty ntn nên mới hỏi, ko trả lời mà còn bày đặt lên mặt dạy đời. Kỹ thuật là phải nói rõ ràng tường mạch người ta mới hiểu làm cho mình , chứ cái thứ ng* công nghệ chỉ biết chém gió PGĐ dzũng. Ai mà bầu anh lên PGĐ cũng phải đầu trâu mặt ngựa lắm …! Mô phật cho số phận Cty ! Cty này lớn tới đâu mình không biết nhưng cách ứng xử như thế của PGĐ là đủ hiểu cái m.trường này thử hỏi ai dám hợp tác làm ăn. KL: C TY nhỏ, cv nghĩ cũng ko nhiều . Tuy nhiên mặt dày mới có thể làm nổi! Phù hợp với các em SV mới ra trường muốn luyện tuyệt chiêu “mặt chai mày đá”. Rất xin lỗi anh em phòng HR vì tôi mà bị khiển trách! 1 lần nữa rất xin lỗi!
Cty Higg – cũng là First Solar HR tuyển dụng A.Hoàng nói chuyện rất dễ thương. Nhưng PGĐ a.dzũng thì hơi tự cao ngạo mạng. Cũng có thể vị trí PGĐ cao quá nên coi mình trên ngọn cây , còn thiên hạ dưới mình. Những người chuyên viên IT thường sống nội tâm, nói ít hiểu nhiều anh nhá. NGười IT dù kinh nghiệm làm việc 1 năm hay trăm năm thì người ta cũng xem việc học hỏi trong công việc là quan trọng vì thỏa mãn niềm đam mê. Có IT nào không học mọi luc mọi nơi, việc học hỏi là suốt cuộc đời. Chớ nên lấy đó mà phủ đầu người ta. PV chán : Người ta chưa hiểu Cty ntn nên mới hỏi, ko trả lời mà còn bày đặt lên mặt dạy đời. Kỹ thuật là phải nói rõ ràng tường mạch người ta mới hiểu làm cho mình , chứ cái thứ ng* công nghệ chỉ biết chém gió PGĐ dzũng. Ai mà bầu anh lên PGĐ cũng phải đầu trâu mặt ngựa lắm …! Mô phật cho số phận Cty ! Cty này lớn tới đâu mình không biết nhưng cách ứng xử như thế của PGĐ là đủ hiểu cái m.trường này thử hỏi ai dám hợp tác làm ăn. KL: C TY nhỏ, cv nghĩ cũng ko nhiều . Tuy nhiên mặt dày mới có thể làm nổi! Phù hợp với các em SV mới ra trường muốn luyện tuyệt chiêu “mặt chai mày đá”. Rất xin lỗi anh em phòng HR vì tôi mà bị khiển trách! 1 lần nữa rất xin lỗi!
Cty Higg – cũng là First Solar HR tuyển dụng A.Hoàng nói chuyện rất dễ thương. Nhưng PGĐ a.dzũng thì hơi tự cao ngạo mạng. Cũng có thể vị trí PGĐ cao quá nên coi mình trên ngọn cây , còn thiên hạ dưới mình. Những người chuyên viên IT thường sống nội tâm, nói ít hiểu nhiều anh nhá. NGười IT dù kinh nghiệm làm việc 1 năm hay trăm năm thì người ta cũng xem việc học hỏi trong công việc là quan trọng vì thỏa mãn niềm đam mê. Có IT nào không học mọi luc mọi nơi, việc học hỏi là suốt cuộc đời. Chớ nên lấy đó mà phủ đầu người ta. PV chán : Người ta chưa hiểu Cty ntn nên mới hỏi, ko trả lời mà còn bày đặt lên mặt dạy đời. Kỹ thuật là phải nói rõ ràng tường mạch người ta mới hiểu làm cho mình , chứ cái thứ ng* công nghệ chỉ biết chém gió PGĐ dzũng. Ai mà bầu anh lên PGĐ cũng phải đầu trâu mặt ngựa lắm …! Mô phật cho số phận Cty ! Cty này lớn tới đâu mình không biết nhưng cách ứng xử như thế của PGĐ là đủ hiểu cái m.trường này thử hỏi ai dám hợp tác làm ăn. KL: C TY nhỏ, cv nghĩ cũng ko nhiều . Tuy nhiên mặt dày mới có thể làm nổi! Phù hợp với các em SV mới ra trường muốn luyện tuyệt chiêu “mặt chai mày đá”. Rất xin lỗi anh em phòng HR vì tôi mà bị khiển trách! 1 lần nữa rất xin lỗi!
Cty Higg – cũng là First Solar HR tuyển dụng A.Hoàng nói chuyện rất dễ thương. Nhưng PGĐ a.dzũng thì hơi tự cao ngạo mạng. Cũng có thể vị trí PGĐ cao quá nên coi mình trên ngọn cây , còn thiên hạ dưới mình. Những người chuyên viên IT thường sống nội tâm, nói ít hiểu nhiều anh nhá. NGười IT dù kinh nghiệm làm việc 1 năm hay trăm năm thì người ta cũng xem việc học hỏi trong công việc là quan trọng vì thỏa mãn niềm đam mê. Có IT nào không học mọi luc mọi nơi, việc học hỏi là suốt cuộc đời. Chớ nên lấy đó mà phủ đầu người ta. PV chán : Người ta chưa hiểu Cty ntn nên mới hỏi, ko trả lời mà còn bày đặt lên mặt dạy đời. Kỹ thuật là phải nói rõ ràng tường mạch người ta mới hiểu làm cho mình , chứ cái thứ ng* công nghệ chỉ biết chém gió PGĐ dzũng. Ai mà bầu anh lên PGĐ cũng phải đầu trâu mặt ngựa lắm …! Mô phật cho số phận Cty ! Cty này lớn tới đâu mình không biết nhưng cách ứng xử như thế của PGĐ là đủ hiểu cái m.trường này thử hỏi ai dám hợp tác làm ăn. KL: C TY nhỏ, cv nghĩ cũng ko nhiều . Tuy nhiên mặt dày mới có thể làm nổi! Phù hợp với các em SV mới ra trường muốn luyện tuyệt chiêu “mặt chai mày đá”. Rất xin lỗi anh em phòng HR vì tôi mà bị khiển trách! 1 lần nữa rất xin lỗi!