Earable Vietnam

Đã từng làm ở đây từ lâu , giờ mình quay lại review cho các bạn 1. Hình thức làm ăn của cty: phát triển sp > chạy mkt báo chí > tham gia các giải thưởng > gọi vốn > lấy tiền đầu tư 2. Phát triển sản phẩm: ko quan tâm lắm đến sản phẩm 3. Câu kêu gọi cửa miệng: " Làm việc hết mình, reward xứng đáng" 4. Văn hóa: đuổi ng là văn hóa, cứ năm đuổi 3-4 lần, ko cần là đuổi 5. Quyền lợi: - Được kí hợp đồng thử việc = mồm liên tục - Làm được việc vẫn sẽ bị đì lương, hoặc ko sẽ níu kéo thêm thử việc tận dụng thêm - Ot ko lương, đến 12h đêm, mặc định phải làm việc kể cả ngày lễ, ai chấp nhận làm xuyên ngày đêm > cân nhắc lên chính thức > đuổi sau - Bị đì nếu là nhân viên, có 1 số leader luôn phô trương quyền hạn của mình trong khi ko có kinh nghiệm trong lĩnh vực đó.