DDC

Cty cực kỳ si đa. Nhận định tổng quát là như vậy. Tự xưng tập đoàn hàng đầu ngành xây dựng kết cấu thép, nhưng thực chất là cty gia đình. Khoảng 4000 nhân viên, với hàng chục dự án lớn nhỏ, nhưng tất cả đều giành được do mối quan hệ chung chi chứ không phải do năng lực đấu thầu, xây dựng. Văn hóa Cty: Cty không có văn hóa làm việc chuyên nghiệp, không có hệ thống quản lý. Mỗi khu vực, mỗi phòng ban là một vương quốc tự trự riêng mà trong đó các trưởng phòng ban bộ phận là mỗi lãnh chúa. Ban Tổng Giám Đốc là vua của vương quốc đó, ai giành được lòng vua thì được tăng lương, hoàn toàn không có thang bậc lương rõ ràng. Văn hóa giao tiếp giữa người với người thì chủ yếu là đứa nào chửi to thì đứa đó có quyền. CNTT: Cty thiết kế xây dựng có đến hơn 1000 máy tính nhưng 100% xài lậu là chủ đích hướng tới của BGĐ, IT còn thua thằng culi dịch vụ tòa nhà. Mọi dịch vụ CNTT đều giao cho cty con của em vợ TGĐ thao túng. LƯƠNG THƯỞNG: Tính lương ng ày 10 tây, luôn chậm 3-4 ngày, thường xuyên chấm công thiếu, giam lương. Cty rất si đa, mọi người nên tránh xa