Công ty TNHH Zava Việt Nam

Để Mình nói 1 lần cho tất cả mọi người khi ứng tuyển vào công ty này biết luôn. Và nếu để hoạt đông được tốt thì công ty cần trả lương đàng hoàn cho nhân viên. 1. Công Ty đăng tuyển dụng với mức thu nhập hấp dẫn công ty đến tử Đức, setup phòng phỏng vấn cờ Đức các nước rất chỉnh chu. nhưng thực tế lương trả khi nhận viện không đúng như cam kết. Vì giao target ảo để không hoàn thành chỉ tiêu và không nhận được lương. 2. Công ty hoàn toàn không có HR, không có kế toán, không coa đội Marketting gì hết, người đảm nhiệm hết tất cả là bà Hương, còn trẻ nhưng muốn mọi ngừoi kêu mình là Má ( nhưng má này là má ghẻ) 3. Công ty khong có data, không có chính sách, khong có quy trình rõ ràng, hoàn toàn không có gì hợp lý: - giấy Tờ không - Tài Liệu không - Tất cả những gì bà Hương khoe, ông Điệp nói đều là nói xạo và khoác lác. - GÓP Ý CHO CÔNG TY LÀ CẦN TRUNG THỰC VỚI CHÍNH BẢN THÂN MÌNH, NGƯỜI GIAN ĐỐI SẼ GẶP KẺ ĐỐI GIAN. Để phát triển sự nghiệp ở đây hoàn toàn làm mất thời gian của chúng ta. Khi nghĩ việc mọi người cần xác định rõ để không bị vấn đề không được nhận lương.