Công ty TNHH Công nghệ và Giải trí Thiên Trường

Công ty nào chả có phần này phần kia. Nhưng mình thấy tuyển người k có kinh nghiệm thì mất thời gian đào tạo là đúng rồi. Chí ít bên này k bắt nếu nghỉ sớm phải mất bao nhiêu lương bù vào đào tạo. Với đọc qua admin công ty thì có vẻ họ khá rõ ràng trong chính sách với nhân viên đó chứ. Vậy nhân viên vào nghe nếu xác đinh ổn thì làm kh thì thôi. còn đâu mỗi người 1 cảm nhận