- dàn người đứng đầu công ty xuất thân business và tech, có nhiệt huyết, thiếu kinh nghiệm ở vị trí đó, cũng bình thường với start up thôi - phỏng vấn product khá dài, từ kĩ sang lan man - lời khuyên các anh nên lắng nghe, học hỏi từ ứng viên thêm hơn là kể chuyện quá nhiều về công ty, sản phẩm và cách làm của mình. chúc công ty thành công.



Chia sẻ
Trả lời bình luận của