Anh Ngữ AMA

NÊN TRÁNH XA MR.K Dù đã xong khóa thực tập của em tại AMA quận 3 Trương Định, em có những nhận xét thế này. - Nhân viên thì tốt, các anh chị đi trước hướng dẫn tận tình, vui vẽ chia sẽ tất cả về công việc. - RIÊNG Phong cách làm việc của quản lí chi nhánh thì như là 1 người buôn bán ngoài chợ không chuyên nghiệp và hiểu chuyện. Công việc cứ chạy đi hỏi nhân viên mà chẳng nắm dc gì cả (hay có thể em chưa đủ trình để hiểu) - Mở miệng nói chuyện với nhân viên nữ rất dê xòm, gạ gẫm, đụng chạm đặc biệt là mấy bạn thực tập sinh. Nên kết thúc khóa thực tập là em dông liền.

Tôi từng làm kém có mỗi chức BM thôi nhé, để tôi rì viu cho ace nghe - Về môi trường làm việc: Thượng vàng hạ cám, kiểu gì cũng có: có những chi nhánh sang xịn mịn và thoải mái nhưng có những chỗ xấu, bí, và tệ vcđ. Nhiều khi cảm giác như làm trong cái hầm trú bom. Bên Ba Đình chỗ mà hồi trước làm trụ sở chính thì như một cái ổ chuột đhs anh CEO rẻ tiền ngồi được, lần đầu bước vào tưởng đi vào trong cái nhà kho chứ. 2018 thì bắt đầu bắt tất cả các chi nhánh phải sửa hết nhưng mà đó chỉ là bình mới, còn rượu thì sao? Về chương trình giảng dạy: Ôi cái này thực sự là đhs, mỗi một trung tâm là một bộ chương trình khác nhau, ai dạy kiểu gì thì dạy, nhạc nhà nào hay nhà đó nhảy. Không hay? Vẫn nhảy vì lười đổi mới. Có chỗ dạy những bộ sách từ thời ông bà anh:) :) :) đhs luôn Về đội ngũ nhân viên: giáo viên thì còn đỡ nhưng đội ngũ AO và BM thì sao? Tao chỉ cần tiền, chuyện còn lại bọn mày phải lo, OK? Như mọi trung tâm khác, AO và BM chỉ nhăm nhăm các hợp đồng ngon, vét cho cạn data và chỉ mong kiếm đc càng nhiều học viên càng tốt, cái con lại thì bài ca “cấp trên ko cho”, hỏi cấp trên nào thì mập mờ :3 mà nhân sự cũng vui lắm, AO thì tuyển toàn trung cấp và tốt nghiệp cấp 3, có người còn chưa tốt nghiệp cấp 3, kỹ năng quản lý bằng 0, cứ làm lâu là lên SAO, SAO rồi lên BM thôi :3 Về đội ngũ quản lý: ô cái này mới gọi là thi vị này. Các bác nghĩ cái phong cách làm việc của nhân viên ở đây từ đâu ra? Dĩ nhiên từ anh CEO rồi :3 và thêm combo 2 chị phó tổng :3 luôn, cổ phần với nhau mà :3 năm nào đi liên hoan cuối năm cũng nói đến việc chốt khách hàng, liên lạc data khách cũng như giữ khách, còn việc dạy? Kememay :3 Lão CEO là loại mặc váy, mượn tiếng nhà vợ, còn mụ vợ lão ta thì là loại cậy quyền thế ức hiếp người :3 Bà Phương giám đốc học thuật thì đúng là một con mụ nhà quê có tí ngoại ngữ lên tỉnh để đi hù dân, nhờ cơ chồng và tài thương thuyết với anh CEO mà làm giám đốc, đ có chuyên môn, đ có khả năng quản lý mà tiếng Anh cũng như bòi luôn. Chị Linh còn có vẻ am hiểu sự đời hơn nên được nhiều ng coi trọng, nói chung là người duy nhất trong đám quản lý mà ngửi được. Còn dàn BM? Hô hô hô, lúc mình rời công ty, có duy nhất 3 BM trong toàn hệ thống đồ sộ này là học thuật (nhưng cũng đã bị tha hoá nhiều vì chạy doanh số rồi) còn lũ còn lại đều từ SAO/sale lên nên mng hiểu độ thối của dàn này rồi chứ? Về lương thưởng: món chính nè :3 hoàn toàn dựa vào tài đem tiền về công ty của các bạn, kể cả bạn có là giáo viên, nhaaaaa :3 Nếu bạn là AO, bạn phải đạt target, ko đạt thì cút, hoặc bị làm cho cút :3 lương loanh quanh có 4-5 tr =)) cũng đáng thôi, tốt nghiệp cấp 3 mà ko có tí chữ nào thì đành :3 công việc cũng vất vả, còn nhục nữa chứ: đi trường, phát tờ rơi, telesale, sale trực tiếp, sale gián tiếp và trò hèn mọn nhất là cướp hợp đồng của nhau :)) bước vào phòng AO thấy các bạn hăm hở cướp từng cuộc gọi của nhau mà tôi thấy Hunger games vẫn còn tình người. Giáo viên thì sao? Bộ phận khổ như chó, không, có khi còn hơn chó í chứ :3 1 ngày làm 8 tiếng, có thể lên đến 12 tiếng vì ko đủ nhân lực :3 mà có dạy theo lớp đâu, 3-4 gv ngồi trong 1 phòng gọi là phòng Active Learning. Ngồi trong đó rồi thì sao? Hs đến học cái đ gì cũng phải dạy như dạy gia sư luôn, tổ chức lớp bọn nó có đi đâu :)) thế nên đã từng có lúc phòng 30-40 hs mà có mỗi 2 gv :)) đòi tuyển thêm thì đ cho, ờ =)) đến cả manager của phòng cũng đi dạy nhé :)) manager này lương cũng hơn gv bt 2-3 triệu mà chuyện đ gì cũng đến tay, kể cả dọn dẹp vệ sinh mỗi làn sửa chữa :)) Hồi còn làm lương gv bt là 7tr và AEM là 10tr, giờ ko biết đỡ chưa :)) còn thưởng thì đạt doanh thu thì KPI auto đạt, ko đạt doanh thu thì dẹp :)) nghe nói có những bên 28-29 Tết rồi thiếu 1%, Tết năm đó cầm vài trăm nghìn về ăn tết =)) BM thì sao? Đ làm gì và suốt ngày chỉ đi họp, chửi nhân viên, gào mồm đòi doanh số. Kỹ năng quản lý: 0, chuyên môn 0, đạo đức: âm :)) lương 15 củ + hoa hồng công ty nên mỗi tháng nhòm nhèm 30+ với các chi nhánh lâu đời. Thế nhưng có xứng đáng ko? Kéo lên trên đọc lại :3 Những thứ hãm hãm khác: phụ huynh học sinh nhiều người vì bị gọi quá nhiều nên cho con đến học cho rảnh nợ nên thái độ rất lồm lõi, có vấn đề là chửi như đào mả bằng máy xúc luôn. Học sinh thì cũng vơ bèo gạt tép nên các thành phần dở hơi, down và tâm thần không thiếu luôn, có cháu 13-14 tuổi còn học starter mover thì hiểu nhé :3 các lớp mầm non ko khác gì nhà trẻ buổi tối :)) mỗi tháng đc 1 ngày phép nhưng mình đã nghỉ việc với đủ số ngày phép trên tay luôn =)) đ đc nghỉ =)) company trip thì đúng kiểu nhà anh CEO đi đâu thì dắt bọn ô sin đi cùng, ko tổ chức gì hết, có đêm gala thì như kiểu tiệc thác loạn cơ thể, tởm đ chịu đc. À muốn hít hà drama cứ hỏi các cô lao công :)) ngập phổi luôn. Nghỉ rồi mà vẫn thấy hãi hùng, phải lên rì viu cho mng xem =))

Cty gì chã khác gì cái động. Ama trụ sở chính bên Trương Định. Thư ký riêng của giám đốc đi làm giờ hành chính gì mà mặc áo quây đi làm buổi sáng. Ai kiểu gì đi làm mà mặc đồ quây, với váy ngắn. Trưởng phòng Marketing thì ăn cắp tiền công ty lúc nào cũng ăn chặn tiền photo. Ba đồng bạc lẻ mà cũng ăn chặn tiền cty cho được. Lúc nào cũng kê khống rồi ăn chặn tiền.Hỏi sao mà không đi Úc, đi du lịch này nọ. Trong khi nhân viên thì suốt ngày sai đi làm Này nọ Intern thì bóc lột sức lao động chuyên đi event hứa hẹn làm 3 tháng xong rồi kí hợp đồng. Rút cục, thì xua người ta đi lừa 3 tháng chạy event mà không có lương trả cho nhân viên thực tập. Keo đến nổi tiền gọi điện thoại cho cty đối thủ cũng không chi lúc nào cũng bắt nhân viên chịu Say good bye anh ngữ Ama chi nhánh trụ sở chính Trương Định

Làm cho một chi nhánh của Ames. Việc thì nhiều nhưng lương thì ít, hay kiểu bóc lột sức lao động. Coi thường giáo viên trợ giảng Việt và quá đề cao Tây. Dẹp điiii

NÊN TRÁNH XA MR.K Dù đã xong khóa thực tập của em tại AMA quận 3 Trương Định, em có những nhận xét thế này. - Nhân viên thì tốt, các anh chị đi trước hướng dẫn tận tình, vui vẽ chia sẽ tất cả về công việc. - RIÊNG Phong cách làm việc của quản lí chi nhánh thì như là 1 người buôn bán ngoài chợ không chuyên nghiệp và hiểu chuyện. Công việc cứ chạy đi hỏi nhân viên mà chẳng nắm dc gì cả (hay có thể em chưa đủ trình để hiểu) - Mở miệng nói chuyện với nhân viên nữ rất dê xòm, gạ gẫm, đụng chạm đặc biệt là mấy bạn thực tập sinh. Nên kết thúc khóa thực tập là em dông liền.

Cty gì chã khác gì cái động. Ama trụ sở chính bên Trương Định. Thư ký riêng của giám đốc đi làm giờ hành chính gì mà mặc áo quây đi làm buổi sáng. Ai kiểu gì đi làm mà mặc đồ quây, với váy ngắn. Trưởng phòng Marketing thì ăn cắp tiền công ty lúc nào cũng ăn chặn tiền photo. Ba đồng bạc lẻ mà cũng ăn chặn tiền cty cho được. Lúc nào cũng kê khống rồi ăn chặn tiền.Hỏi sao mà không đi Úc, đi du lịch này nọ. Trong khi nhân viên thì suốt ngày sai đi làm Này nọ Intern thì bóc lột sức lao động chuyên đi event hứa hẹn làm 3 tháng xong rồi kí hợp đồng. Rút cục, thì xua người ta đi lừa 3 tháng chạy event mà không có lương trả cho nhân viên thực tập. Keo đến nổi tiền gọi điện thoại cho cty đối thủ cũng không chi lúc nào cũng bắt nhân viên chịu Say good bye anh ngữ Ama chi nhánh trụ sở chính Trương Định

Tôi từng làm kém có mỗi chức BM thôi nhé, để tôi rì viu cho ace nghe - Về môi trường làm việc: Thượng vàng hạ cám, kiểu gì cũng có: có những chi nhánh sang xịn mịn và thoải mái nhưng có những chỗ xấu, bí, và tệ vcđ. Nhiều khi cảm giác như làm trong cái hầm trú bom. Bên Ba Đình chỗ mà hồi trước làm trụ sở chính thì như một cái ổ chuột đhs anh CEO rẻ tiền ngồi được, lần đầu bước vào tưởng đi vào trong cái nhà kho chứ. 2018 thì bắt đầu bắt tất cả các chi nhánh phải sửa hết nhưng mà đó chỉ là bình mới, còn rượu thì sao? Về chương trình giảng dạy: Ôi cái này thực sự là đhs, mỗi một trung tâm là một bộ chương trình khác nhau, ai dạy kiểu gì thì dạy, nhạc nhà nào hay nhà đó nhảy. Không hay? Vẫn nhảy vì lười đổi mới. Có chỗ dạy những bộ sách từ thời ông bà anh:) :) :) đhs luôn Về đội ngũ nhân viên: giáo viên thì còn đỡ nhưng đội ngũ AO và BM thì sao? Tao chỉ cần tiền, chuyện còn lại bọn mày phải lo, OK? Như mọi trung tâm khác, AO và BM chỉ nhăm nhăm các hợp đồng ngon, vét cho cạn data và chỉ mong kiếm đc càng nhiều học viên càng tốt, cái con lại thì bài ca “cấp trên ko cho”, hỏi cấp trên nào thì mập mờ :3 mà nhân sự cũng vui lắm, AO thì tuyển toàn trung cấp và tốt nghiệp cấp 3, có người còn chưa tốt nghiệp cấp 3, kỹ năng quản lý bằng 0, cứ làm lâu là lên SAO, SAO rồi lên BM thôi :3 Về đội ngũ quản lý: ô cái này mới gọi là thi vị này. Các bác nghĩ cái phong cách làm việc của nhân viên ở đây từ đâu ra? Dĩ nhiên từ anh CEO rồi :3 và thêm combo 2 chị phó tổng :3 luôn, cổ phần với nhau mà :3 năm nào đi liên hoan cuối năm cũng nói đến việc chốt khách hàng, liên lạc data khách cũng như giữ khách, còn việc dạy? Kememay :3 Lão CEO là loại mặc váy, mượn tiếng nhà vợ, còn mụ vợ lão ta thì là loại cậy quyền thế ức hiếp người :3 Bà Phương giám đốc học thuật thì đúng là một con mụ nhà quê có tí ngoại ngữ lên tỉnh để đi hù dân, nhờ cơ chồng và tài thương thuyết với anh CEO mà làm giám đốc, đ có chuyên môn, đ có khả năng quản lý mà tiếng Anh cũng như bòi luôn. Chị Linh còn có vẻ am hiểu sự đời hơn nên được nhiều ng coi trọng, nói chung là người duy nhất trong đám quản lý mà ngửi được. Còn dàn BM? Hô hô hô, lúc mình rời công ty, có duy nhất 3 BM trong toàn hệ thống đồ sộ này là học thuật (nhưng cũng đã bị tha hoá nhiều vì chạy doanh số rồi) còn lũ còn lại đều từ SAO/sale lên nên mng hiểu độ thối của dàn này rồi chứ? Về lương thưởng: món chính nè :3 hoàn toàn dựa vào tài đem tiền về công ty của các bạn, kể cả bạn có là giáo viên, nhaaaaa :3 Nếu bạn là AO, bạn phải đạt target, ko đạt thì cút, hoặc bị làm cho cút :3 lương loanh quanh có 4-5 tr =)) cũng đáng thôi, tốt nghiệp cấp 3 mà ko có tí chữ nào thì đành :3 công việc cũng vất vả, còn nhục nữa chứ: đi trường, phát tờ rơi, telesale, sale trực tiếp, sale gián tiếp và trò hèn mọn nhất là cướp hợp đồng của nhau :)) bước vào phòng AO thấy các bạn hăm hở cướp từng cuộc gọi của nhau mà tôi thấy Hunger games vẫn còn tình người. Giáo viên thì sao? Bộ phận khổ như chó, không, có khi còn hơn chó í chứ :3 1 ngày làm 8 tiếng, có thể lên đến 12 tiếng vì ko đủ nhân lực :3 mà có dạy theo lớp đâu, 3-4 gv ngồi trong 1 phòng gọi là phòng Active Learning. Ngồi trong đó rồi thì sao? Hs đến học cái đ gì cũng phải dạy như dạy gia sư luôn, tổ chức lớp bọn nó có đi đâu :)) thế nên đã từng có lúc phòng 30-40 hs mà có mỗi 2 gv :)) đòi tuyển thêm thì đ cho, ờ =)) đến cả manager của phòng cũng đi dạy nhé :)) manager này lương cũng hơn gv bt 2-3 triệu mà chuyện đ gì cũng đến tay, kể cả dọn dẹp vệ sinh mỗi làn sửa chữa :)) Hồi còn làm lương gv bt là 7tr và AEM là 10tr, giờ ko biết đỡ chưa :)) còn thưởng thì đạt doanh thu thì KPI auto đạt, ko đạt doanh thu thì dẹp :)) nghe nói có những bên 28-29 Tết rồi thiếu 1%, Tết năm đó cầm vài trăm nghìn về ăn tết =)) BM thì sao? Đ làm gì và suốt ngày chỉ đi họp, chửi nhân viên, gào mồm đòi doanh số. Kỹ năng quản lý: 0, chuyên môn 0, đạo đức: âm :)) lương 15 củ + hoa hồng công ty nên mỗi tháng nhòm nhèm 30+ với các chi nhánh lâu đời. Thế nhưng có xứng đáng ko? Kéo lên trên đọc lại :3 Những thứ hãm hãm khác: phụ huynh học sinh nhiều người vì bị gọi quá nhiều nên cho con đến học cho rảnh nợ nên thái độ rất lồm lõi, có vấn đề là chửi như đào mả bằng máy xúc luôn. Học sinh thì cũng vơ bèo gạt tép nên các thành phần dở hơi, down và tâm thần không thiếu luôn, có cháu 13-14 tuổi còn học starter mover thì hiểu nhé :3 các lớp mầm non ko khác gì nhà trẻ buổi tối :)) mỗi tháng đc 1 ngày phép nhưng mình đã nghỉ việc với đủ số ngày phép trên tay luôn =)) đ đc nghỉ =)) company trip thì đúng kiểu nhà anh CEO đi đâu thì dắt bọn ô sin đi cùng, ko tổ chức gì hết, có đêm gala thì như kiểu tiệc thác loạn cơ thể, tởm đ chịu đc. À muốn hít hà drama cứ hỏi các cô lao công :)) ngập phổi luôn. Nghỉ rồi mà vẫn thấy hãi hùng, phải lên rì viu cho mng xem =))

Làm cho một chi nhánh của Ames. Việc thì nhiều nhưng lương thì ít, hay kiểu bóc lột sức lao động. Coi thường giáo viên trợ giảng Việt và quá đề cao Tây. Dẹp điiii