Review chân thực về phòng Digital - Commercial Department 1. Hai lãnh đạo yếu kém: thích nhận vai trò quản lý các dự án của tập đoàn nhưng không có kiến thức chuyên môn, không biết làm sản phẩm hay quản lý dự án. 2. Lãnh đạo không có tư duy đóng góp cho tập đoàn mà chỉ muốn thể hiện bản thân, nên xây hệ thống mới không mang lại giá trị vì không hiểu vấn đề gốc rễ, không có sự nghiên cứu nhu cầu và không có hiểu biết nghiệp vụ. 3. Văn hoá làm việc tiêu cực: lãnh đạo đùn đẩy trách nhiệm, né tránh giải quyết vấn đề, không có tinh thần hỗ trợ phòng ban khác, làm việc thiếu hiểu biết nên cách làm buộc phải trí trá. Khen thì nhận riêng mình còn chê thì dí nhân viên và phòng khác ngay. Tóm lại ở đây bạn sẽ không học được gì ngoài sự nịnh nọt giả lả. Nếu bạn có năng lực và hiểu biết vượt trội so với lãnh đạo, bạn sẽ bị loại bỏ, thay vì được công nhận hay tạo cơ hội để đóng góp. Buồn cười nhất là rất hay soi nhân viên, góp ý rất nhiều điều toxic nực cười nhưng chính bản thân mình lại luôn mắc phãi :))) Tại thời điểm này, đây không phải là nơi dành cho người có năng lực và muốn phát triển.
Chị Thơm về phó tổng mà trình độ có vấn đề, không có năng lực suốt ngày đi soi móc xỉa team cũ, trình phó tổng vậy nên xem lại Profile của chị có background tào lao, chẳng hiểu sao chị về làm phó tổng, để xem chị trụ bao lâu
Thời buổi loạn lạc, review lại các văn bản thời D với Cút ký, toàn thấy hợp đồng ma, trả tiền mà không làm. Mấy ông bà HMC ăn dày ăn cả tất
Sẽ có một kì hạn: Bích Liên sẽ không lâu hơn Kim Hoàn. Lời đấng tiên tri Daniel đã phán, khó sai.
HMG thuê ông Dilshaad lương 1,5 tỉ/tháng, làm được 2 năm thì dành phần lớn thời gian đi ch*ch mấy mẹ trong văn phòng tập đoàn ko, giờ ra số liệu kết quả nát như tương mới thấy HM thuê cha này hố cú quá nặng.
Tháng 11 số nát quá. Nhất là các powerhouse. Quý 1 năm sau chắc thêm đợt càng quét nhân sự.
Tui mơ rằng la nơi miền tây xa xôi có bệnh viện CuLo có ng sếp Coo ng ấy có người em gái tên phờ ung phung nặng (tự đânh vần đi mấy má) nhờ mối QH được làm chị đại của Team sales & MKT của bv hàng đầu hờ mờ Sài Gòn. Nằm mớ tui mơ má mới về đã lồi lõm , bắt nạt chị Tp cũ, tìm cách đuổi nv mkt chớ ko có sờ ciu cải tiến team sales và mkt... Kệ đi ha...tui nằm mơ mà 🤣🤣🤣🤣
Anh Dilshaad mấy nay lưu lạc phương nào rồi chị em? Hóng hớt có gì kể đi cho xôn
Theo các em, CEO nào trong hệ thống Hoan My có tâm, có tầm và nổi tiếng trong giới lãnh đạo y tế nhất?