ApeTechs Solutions
Chúc mừng phòng dev, chúc mừng công ty APETECHS sắp thoát khỏi thằng ng* Bảo mập
4
0
0
Chia buồn cho công ty nào sắp nhận người này nhé, mắc chắc gì có ai nhân
Đúng rồi, làm thì ít, phân tích thì ***, được cái mồm to
Mình phải chia tay thật sao, Còn bao lời hứa từng trao
Chúc mừng nha Biết thế t đuổi cổ nó lâu r Rồi rồi t sẽ đuổi hết cty tuyển lại
Mấy thằng ở trên tầng 4 ơi! Tụi bây chẳng biết tôn trọng ai cả, nói xấu công ty, đồng nghiệp, phá phách cả ngày. Tụi bây nên làm việc có trách nhiệm hơn là làm mấy chuyện tào lao. Dự án thì ko tập trung, ko làm dc việc mà cứ đè khách ra chửi, đè đồng nghiệp ra chửi. Lo cái thân đi!!!
5
1
0
Tui bị oan, thằng Thế Bảo toàn chửi tui không
Mấy thằng đó toàn bắt ép tụi dev tui chạy deadline vô lý. Xong rồi đi mách lẻo cấp trên
Thì toàn mấy thằng ng* mà, thằng Thế Bảo này thuộc dạng thùng rỗng ng* lắm, base k có nhưng được cái có tiền nên mấy sếp bào
Cháy nhà, lòi ra mặt chuột Sắp nghỉ, làm việc như l*z Trình độ, Thế Bảo đ*o có Tương lai, mày đ*o nên hồn
Đúng rồi, mấy thằng hay đâm ban trên tầng 4 không mà
Cũng nhờ phước đức từ anh Đột Làn ban cho. Lúc nào cũng hứa hẹn đủ điều, chém gió cứ phải gọi là bậc thầy của những bật thầy, công ty sắp giàu rồi, có dự án này lớn lắm, ông khách này lớn lắm mà toàn thấy nói chứ không thấy ông khách nào. Chỉ thấy mõm với quất roi là giỏi. Nói chuyện như ơn trên ban xuống, thánh thần ban phước.
Anh Đạt dạo này hong thấy lên nói gì nữa ta. Cái công ty nát bét đó không biết lừa được thêm mấy người rồi nhỉ?? À phúc lợi có trà bánh cafe á. Thứ đó ai tự mua thì được hưởng nha. Còn không tự mua là không được hưởng á.
2
0
0
Ít học quá nên hết từ để nói ông ơi
Mới vào công ty có 2 tuần, yêu cầu làm quá chời thứ. Toàn là intern thôi, yêu cầu làm quá làm. Duma ghét nhất là kêu report hoài, có làm dc cc gì đâu mà report
Thức dậy lúc 7r, như thói quen mình bước xuống giường chuẩn bị đi làm nhưng hôm đó có điều khác lạ, mình đã chính thức nghỉ ở công ty từ ngày hôm trước. Những bước đi nhẹ tênh, tâm hồn được thanh thản, hiên ngang bước ra đường như fan MU ngày vô địch cúp FA nhưng không phải vì đã thoát khỏi chốn lao ngục, cũng không phải đã thoát khỏi sếp Đ saolon, con N thượng đẳng, Sếp T bù nhìn, team dev code ng* hay tester team 2 người như các review trước mà có lẽ mình đã thoát khỏi được những áp lực mà mọi người đã kì vọng quá nhiều ở mình trong thời gian qua. Mình được kì vọng rất nhiều nhưng rồi cũng không ra kết quả mong muốn nên cảm thấy không còn phù với nơi này nữa. Mỗi người một cảm nhận và riêng mình thấy trải nghiệm ở đây không tồi tí nào. Công ty startup nào chả có vấn đề, nợ lương vài ngày rồi trả đâu có phải là vấn đề quá lớn, sếp không chửi push dự án thì bao giờ mới thành công, cái quan trọng ở đây là mình đã có được những gì và đối mình nó ko tệ đến mức lên đây nói nặng lời như mọi người. Cảm nhận là tùy trải nghiệm của từng người thế nên hỡi những người có ý định làm ở công ty này, hãy thử làm đi biết đâu đó mới là thứ bạn cần. Công ty đang trong giai đoạn khó khăn nhưng nếu phất lên được, biết đâu các bạn sẽ trở thành những nhân viên nòng cốt trong đó.
1
0
0
Bạn nói chí phải Vào trải nghiệm thử môi trường ở đây như thế nào
“ Chó thì vẫn cứ sủa, người thì vẫn cứ đi”.
1
1
0
Bác nói chí phải Chó thì vẫn ở lại ape thôi, người ta vào ape thấy cảnh là chạy hết à
Quá chính xác, đạp c*c tưởng đạp bùn hay gì
Lương bèo bọt thêm vụ kpi mập mờ Làm thì sml từ sáng đến khuya không có 1 đồng lương OT , mà bịa ra đủ thứ để trừ lương Quy trình làm việc thì k ra gì BA thì nghiệp vụ lủng lẳng k có kinh nghiệm (toàn mấy bé intern k trách đc) Dự án thì dí 1 đống làm sấp mặt đến tối muộn k có đồng OT Không có tính tiền OT nếu làm thêm ngoài giờ, không có thưởng CHỈ CÓ PHẠT tìm cách trừ tiền
2
0
0
OT không lương thì sợ thật Né gấp
OT không lương thì chịu rồi
Công ty thì quy trình như bãi c** Công ty công nghệ mà bày đặt chấm kpi Đưa ra mấy kpi k rõ ràng để trừ lương (mặc dù lương thấp) 50% là để tính năng suất kpi Không đạt bị trừ nửa lương Công ty với phương châm Tuyển 10 thằng intern lương 2 3 tr Vẫn hơn 1 thằng senior Má lần đâu vào 1 công ty mà 85% là intern rồi Dự án là cho intern nắm chính hết nên chả có cái nào nên hồn hết Vậy sao đòi golive đc vậy a Datsaolon Suốt ngày chửi bới tùm lum mà trong khi đó intern làm gì có Kinh nghiệm thực tiễn rồi đòi chất lượng chạy dự án sớm có cái cc Thân ái chào ape
2
0
0
Má dự án thì chục cái mà cái nào cũng như bãi bầy nhầy k Đưa cho intern làm thiếu sót nghiệp vụ rồi làm lủng tùm lum thì sao mà chạy đc Thiếu nghiệp vụ không có chuyện môn thì bỏ Dự án như bãi *** thì đố khách hàng nào chịu
Chịu. Cái mỏ nói oang oang là giỏi. Làm như ban phát cho người khác cơ hội. Nói chứ đ*o do đ*o có chỗ nào để đi thôi chứ có thì cái có đầu bu*i thằng nào chịu làm ở cái "Bãi c*t" đó. Làm như dự án đấu thầu được. Toàn đi xin
Công ty người ta làm được thì làm, không được thì off. Người off khỏi cty mà lên còn cmt vô văn hoá thì chính mình cũng k ra gì. Thấy tội cho cty vì đã từng có những người cộng sự không ra gì này. Nói sai sự thật mà cũng chỉ dám nói lén. Người này thì sẽ chẳng bao giờ bằng ai cả.... loại tiểu nhân. Nợ lương 4-5 tháng thì có mà đóng cửa công ty à, đi hỏi những người đang đi làm đi xem có trả lương nợ đồng nào không, công ty k có KPI thì ngồi không lấy tiền người ta à. Các bạn sợ KPI thì hoá ra là các bạn chỉ ngồi chơi xơi nước viết cmt nói xấu à. Thấy bất bình thiệt!
6
0
0
Anh Đạt súc sét khen công ty nhà mình hay quá Hoan hô
Tiểu nhân cở m ko. BỎ tiền ra mở công ty mà lên đây tạo nick giả đôi co như thằng hèn vậy. T cũng chả hiểu m tiểu nhân cở nào. Bỏ 1 2 triệu ra bắt tụi nhỏ làm như con ch*. Rồi m làm như m ban phước lắm. Từ lúc mày mở công ty tới giờ bao nhiêu dự án đóng được thành công ko bị khách chửi như ch* do m làm sai thì public lên đây nói nghe. Tụi nhỏ mơ tối ko phải nhìn màn hình máy tính, đi về lúc 5h30 đó cu. M cứ nói tụi nó ko cố gắng. Trong khi cố gắng vì cái ch* gì. Tiền ít thì chịu khó hít lol dơ dơ bẩn bẩn vậy. Tình hình kinh tế ko khó khăn. Ko ai tuyển intern. CHứ có thì có cái lol làm cho m
A Đạt giám đốc nói hay quá trời iu anh quá đi
Dân BK, SPKT mà ng* thì cũng vậy thôi. Từ khi nào mà bình thường hóa mồm miệng d* m* vậy, ngụy biện cho cái m*t d*y của mình hả thằng ngu? Cái đơn giản nhất còn không có thì phát triển kiểu gì. Chỗ này level intern mà bắt làm việc như senior, khi mà muốn nghỉ thì đi năn nỉ ở lại (thấy cấn câu văn của mày chưa)
Ngay cả bài này cũng có để tên thật đâu mà nói người ta nói lén hả? Tiêu chuẩn kép vậy
A Đạt phải lên đây để là sợ k kiếm được thêm người hả a :(((
- Sếp Đ chửi thề + vô duyên + thích nói chuyện tế nhị (18+). - Chị N thượng đẳng + luôn đúng, hay nói đạo lý + hỗn với mấy anh Dev + mặt mày lúc nào cũng nhăn nhó khó chịu + chuyên gia copy tính năng của mấy hệ thống khác mà hăm phân tích coi có đáp ứng được yêu cầu của khách hiện tại hay không nên hầu hết cái hệ thống chị làm phải chỉnh sửa rất nhèoooo :< book task mệt nghỉ - Trưởng phòng BA (anh T) không có khả năng quản lý, lãnh đạo + một phe với chị N (maybe có mqh gì đó ở đây) + hay giao task lúc 17h >> Team BA hơi hãm vì có những thành phần hãm >> Team dev dễ thương, đôi lúc hay trễ deadline nhưng thông cảm được vì khối lượng task khá nhiều Ở Ape, vị trí intern = senior. Phải làm việc hăng say cống hiến hết mình (nhưng cũng k đc công nhận đâu hihi, làm tốt thì không đc khen, làm hăm đúng ý thì bị chê ko có năng lực “có nhiêu đó làm cũng hong xong”). OT không lương nha mấy ní. Lâu lâu nợ lương nhân ziên rồi đổ thừa do nhân viên làm việc không hiệu quả nên dự án không nghiệm thu được (toàn tuyển intern mà kêu hiệu suất với hiệu quả :> sao không tuyển mịa middle, senior đồ đê). Lương rất chi là èo ọt nhưng phải làm nhìu lắm ó (ở Ape không chấp nhận tư tưởng đi làm vì tiền đâu, nên mn cân nhắc) - Ape kiểu “tiền ít mà đòi hít l** thơm”, trả lương ít nhưng bắt nhân viên phải cống hiến làm hết sức đồ á. Nhiêu đó hoyyy, các bạn muốn trải nghiệm môi trường toxic thì cứ thử nhé, mình hăm cản >
1
0
0
Ông Đạt nghe đồn bê đê á. ui là trời ơi! Nghe nói ông Huy và ông Đạt yêu nhau á. Ông Thanh BA cũng bê đê chúa.
Ở đây mấy th này có trò đưa ra 1 KPI deadline vô lý (Vì phải thu tiền để trả lương và k có chuyên môn planning) cộng thêm quy trình chợ búa rồi trừ lương toàn bộ thành viên project. Lương đã thấp + trừ KPI => nhịn đói mà sống nhé mấy anh em
1
0
0
Cty không có KPI thì chắc cty nào cũng dẹp tiệm quá má. Ngồi chơi xơi nước về thì nghỉ mẹ đi cho nhanh! Mình cũng tự xin nghỉ vì thấy mình không mang lại giá trị cho ty nữa và cũng nên tìm một môi trường ổn định hơn. Nhưng thật ra mình học được rất nhiều kinh nghiệm khi ở đây. Giờ mình là BA cho 1 cty cũng ổn